Vi tilbyr onlinekurs om prosessledelse. Bli en bedre prosessleder og skap løsningene som gir resultater for deg og ditt team. Kurset vil være en god miks av teori omkring prosesslederfaget og prosessdesign, samtidig som vi teste ut forskjellige metoder for å fasilitere møter, workshops og samtaler.
Om kurset:
1) Tilrettelegg for endring og utvikling med prosessledelse:
• På dette kurset lærer du hvordan du kan involvere og skape engasjement hos andre, og hvordan dere kan skape forpliktende handlinger omkring felles beslutninger og endringer. Prosessledelse er en ledelsesform som kommer til nytte i komplekse situasjoner.
2) Prosessdesign og fasilitering:
• Når mange faktorer, interesser og perspektiver er i spill på samme tid, og det finnes flere alternative løsninger på en gitt utfordring, er en leder som peker retning ikke alltid tilstrekkelig. Ledelse handler da om å legge til rette for en prosess, hvor gruppedeltakernes initiativ, kompetanse og kreativitet, samt gruppens evne til å se helheten sammen, skaper det beste utfallet.
3) Prosjektledelse vs prosessledelse:
• Sammenligner vi prosjektledelse og prosessledelse, ser vi at prosjektledelse handler om å styre aktiviteter og ressurser, mens prosessledelse er rettet mot gjennomføring av aktiviteter for å oppnå de ønskede resultatene. Et prosjekt har et klart mål og du kjenner til veien til målet, oppgavene har gjerne blitt gjort før og du kan gjenskape en tidligere prosjektplan til det du skal skape.
For prosessledelse er målet og veien til mål gjerne uklar. En prosess starter gjerne med et spørsmål, en idé du ønsker å utforske eller en utfordring løst. Jobber du med endringer og utvikling vil du ha stor glede av å kunne designe prosesser og fasilitere arbeidet med de involverte.
Kursinnhold:
1) Hvorfor prosess og hva er det egentlig:
• Hva er prosessledelse og fasilitering
• Kompliserte og komplekse utfordringer
• Din rolle som prosessleder og fasilitator
• Beslutningsdiamanten
• Faser i en prosess
• Prosessledelse og teoretisk ståsted
2) Åpne og involvere:
• Presentere deg selv og prosessen
• Tillit, og hvordan skape den
• Kontrakt, avklaringer ved oppstart
• Øvelser som åpner opp prosessen
• Hvordan koble mennesker på prosessen
3) Ordne, sortere og prioritere:
• Din rolle som fasilitator og prosessleder
• Motiverende samtaleteknikker
• Gode spørsmål og metoder for å se forbi det opplagte
• Intervjuer som metode
• Ordne, sortere og prioritere metoder
4) Lukke, konkludere, evaluere og lære:
• Å lukke en prosess
• Lukkemetoder
• Visuell fasilitering
• Læring via prosessarbeid
• Summativ og generativ evaluering
Fordeler med kurset:
• Bli trygg og motiverende leder
• Styrk ditt team og deres engasjement
• Bli en bedre prosessleder og fasilitator
• Skap handling gjennom gode beslutningsmetoder
• Styrk din evne til å håndtere nye, komplekse utfordringer
• Prosessledelse for endring og utvikling
Kursleder: Per Vestli / Team&Ledelse
Målgruppe for kurset:
Personer med lederansvar som skal gjennomføre en aktivitet, prosjekter eller prosesser hvor du skal involvere flere
Forkunnskaper:
• Ingen krav til forkunnskaper
Uttalelse fra fornøyd kursdeltaker:
Jeg kan anbefale Per og hans kurs. Han har en rolig og behagelig tilnærming til oppgavene og en fin blanding av teori og praktiske små case som løser opp settingen. Får alle med og gjør inngangen til faget spennende og ufarlig. Bevisstgjøring på at det er viktig å være seg selv.
- Grethe Brøtmeth, Seniorrådgiver Oslo NFF
Det var fantastisk bra. God kombo med litt ut av komfortsonen og gode refleksjoner på hva en prosessleder egentlig gjør, hvordan vi som personer egentlig er, og hvilke hatter en skal ha underveis.
- Natalia Gundersen, Rådgiver Sandefjord videregående skole
Selv etter 15 år som fagansvarlig for klubb- og lederutvikling i NFF Hordaland synes jeg prosessveilederkurset med Per Vestli fra Team&Ledelse var meget lærerikt og inspirerende. Fagstoffet gav på en god måte en helhetsforståelse for hvordan man kan veilede gjennom prosjekter, gjennom et prosjekts ulike faser. Både teori og ulike praksisoppgaver gav god læring. Kurset anbefales på det varmeste!
- Jan Otto Solberg, Leder Norsk Fotballtrenerforening