Bli mer effektiv, få mer gjort og bli mindre stresset på jobb ved hjelp av Sveriges fremste kursholder i struktur, David Stiernholm. Lær deg hvordan du tar kontroll over arbeidshverdagen din!
Formålet med seminaret er å gi ledere og controllere / økonomiansansvarlige innen privat og offentlig virksomhet økt kunnskap om det å utvikle gode gjennomføringsprosesser av strategiene og oppfølgingsrutiner knyttet til dem.
Vi tilbyr kurs i E1 eiendom fra A til Å. Studentene skal etter å ha fullført studiemodulen «Eiendom fra A til Å» ha tilegnet seg en bredere forståelse av eiendom og en eiendoms verdikjede samt de ulike perspektiver en eiendom kan betraktes ut fra og jobbes med.
Formålet med kurset er å gi aktører innen næringseiendom en praktisk og dyptgående forståelse av de tekniske og økonomiske elementene innen utvikling av ulike typer næringseiendom. Kurset tar for seg de tekniske utfordringer knyttet til utvikling av næringseiendom, både bebygget eiendom og tomter.
Formålet med fordypningskurset er å tilby innsikt i sentrale grunnervervsprosesser, sett fra ståstedet til praktikere fra både offentlig og privat sektor. Kurset skal gi strukturert og anvendbar kunnskap med faglig dybde, rettet spesifikt mot praktikernes behov i hverdagen.
Formålet med fordypningskurset er å tilby innsikt i rammene for bruk av utbyggingsavtaler, den praktiske anvendelsen samt håndteringen av forhandlingssituasjonen mellom kommune og utbygger.
Vi tilbyr kurs i praktisk tjenestedesign. Målsettingen er å gjøre det praktisk mulig for deg å se muligheter i din egen organisasjon, og ha perspektiv, metoder og verktøy nok til å utnytte dem.
Vi tilbyr kurs i tidsstyring og målsetting for deg som vil frigjøre tid og sette mer effektive målsettinger.
På kurset gjennomgår vi metoder og systemer som du kan bruke hver dag for å oppnå det du ønsker. Kurset er praktisk rettet med flere innlagte øvelser. Du kan kjøpe dyre almanakker eller en god notisblokk. Prinsippet blir det samme.
Det som skiller lærende organisasjoner fra tradisjonelle, autoritære og kontrollerende organisasjoner er at man behersker ulike disipliner, og de 5 disiplinene er personlig mestring, mentale modeller, felles visjon, gruppelæring og den femte disiplinen: systemtenkning.
Vi tilbyr kurs i medarbeiderkoden. En praktisk metode for aktivt medarbeiderskap.