Her finner du forskjellige HMS-kurs innen arbeidsmiljø og arbeidsmiljøloven, både generelle kurs og bransjespesifikke kurs. Du finner grunnopplæring i arbeidsmiljø, arbeidsmiljø for arbeidsgivere, risikovurdering av arbeidsmiljø og mye mer.
Vi tilbyr grunnkurs i arbeidsmiljø for verneombud. Det gis grunnleggende innføring i de viktigste temaer innenfor HMS-arbeid, slik at man etter endt kurs kan delta aktivt og godt i HMS-arbeidet.
Vi tilbyr grunnkurs i arbeidsmiljø for verneombud for bedrifter. Det gis grunnleggende innføring i de viktigste temaer innenfor HMS-arbeid, slik at man etter endt kurs kan delta aktivt og godt i HMS-arbeidet.
Vi tilbyr grunnkurs i arbeidsmiljø for verneombud - webinar. Det gis grunnleggende innføring i de viktigste temaer innenfor HMS-arbeid, slik at man etter endt kurs kan delta aktivt og godt i HMS-arbeidet.
The HSE course provides the participants with a general understanding of how Norwegian Health and Safety regulations are expected to be implemented in all work environments, according to the laws.
Vi tilbyr nettbasert studie om kompetanseutvikling. I de aller fleste virksomheter jobbes det kontinuerlig med kompetanseutvikling på ulike nivå. Livslang læring gjenspeiler både arbeidsgivers behov og ansattes muligheter.
Vi tilbyr nettbasert studie om mangfold og inkludering. Emnet gir innsikt i sammenhengen mellom mangfold, inkludering og verdiskapning i arbeidslivet. Emnet omhandler hva mangfoldsledelse er, og hvilken betydning det har for praktisk ledelse.
Vi tilbyr studie om personalforvaltning som nettbasert undervisning. Gjennom et arbeidsforhold er det flere grunnsteiner som må være på plass for å skape trygghet og forutsigbarhet.
Vi tilbyr kurs om arbeidsmiljø, ansvar og konsekvenser modul 1.1. Hensikten med opplæringen er å gi førere av arbeidsutstyr nevnt i §49 i «Forskrift om bruk av arbeidsutstyr», en god generell grunnopplæring i sikker bruk av arbeidsutstyret, slik at uhell og ulykker i forbindelse med bruken unngås.
Vi tilbyr nettkurs om arbeidsmiljø, ansvar og konsekvenser modul 1.1. Dette kurset vil dekke viktige emner som lover og forskrifter, arbeidsmiljø, ansvar og konsekvenser, ytre miljø, sikkerhetsbestemmelser, og farlig gods, merking og håndtering.
Vi tilbyr webinar om arbeidsmiljø, ansvar og konsekvenser, modul 1.1. Hensikten med opplæringen er å gi førere av arbeidsutstyr nevnt i §49 i Forskrift om bruk av arbeidsutstyr, en god generell grunnopplæring i sikker bruk av arbeidsutstyret, slik at uhell og ulykker i forbindelse med bruken unngås.
Vi tilbyr webinar om arbeidsmiljø, ansvar og konsekvenser, modul 1.1 på kveldstid. Formålet er å gi førere av arbeidsutstyr nevnt i §49 i Forskrift om bruk av arbeidsutstyr, en god generell grunnopplæring i sikker bruk av arbeidsutstyret, slik at uhell og ulykker i forbindelse med bruken unngås.
Vi tilbyr nettbasert HMS-kurs for ledere. Arbeidsmiljøloven §3 - 5 pålegger arbeidsgiver at alle ledere skal gjennomgå opplæring i helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid. HMS for ledere gir ledere i alle bransjer grunnleggende opplæring i helse, miljø og sikkerhetsarbeid.
We provide online course about work environment, responsibilities and consequences module 1.1 (theory w/test) in english. Welcome to this course in work environment, responsibilities and consequences.
Vi tilbyr digital kurs om arbeidslivets spilleregler. I dette kurset får du en innføring i spillereglene som gjelder for arbeidslivet, med særlig fokus på regelverket som gjelder for de som skal jobbe med bærekraftsledelse.
Vi tilbyr digitalt kurs om bli mer lønnsom med et inkluderende arbeidsmiljø. Synes du det er utfordrende å vite hvordan du kan få dine ansatte til å yte maksimalt? Vi tilbringer store deler av dagen på jobb, og arbeidet er en viktig del av vår identitet og hvem vi er.
Vi tilbyr digitalt kurs om bærekraftige verdikjeder - hvordan bygge transparens og sporbarhet. Elefanten i bærekraftrommet er troverdig sporbarhet og transparens i verdikjeden.
Vi tilbyr digitalt kurs om drittsekker på jobben. Hvor bra har du det egentlig på jobben? Har du noen gang kommet ut av et møte og mumlet “tosk”, “drittsekk”, “kjerring” eller liknende og vært ganske frustrert?
Vi tilbyr digitalt kurs om emosjonell kompetanse i arbeidslivet: hvordan forstå følelser. Følelser er drivstoff og spiller en viktig rolle for produktivitet og effektivitet på en arbeidsplass.
Vi tilbyr digitalt kurs om er du bevisst din egen kompetanse. Du kan mer enn du tror, men er du bevisst din egen kompetanse? Gjennom dette kurset vil du forstå hvor viktig det er å ta ansvar for egen kompetanse.
Vi tilbyr kurs om ernæring og jobbprestasjon som digital undervisning. I dette kurset lærer du hvordan du kan etablere gode kostholdsvaner i en hektisk jobbhverdag. Du lærer hvilke matvarer som kan ha positiv og negativ påvirkning på kroppen, humøret og konsentrasjonen din.
Vi tilbyr digitalt kurs om etikk i et presset arbeidsliv. I dette kurset lærer du verktøy som hjelper deg å praktisere etisk lederskap på jobb. Kurset passer for deg som er mellomleder eller leder i offentlig eller privat sektor.
Vi tilbyr digitalt kurs om forebygging av trusler og vold på arbeidsplassen. Kurset gir deg også en forståelse av hvorfor oppfølging er viktig etter trusler og vold, og hvordan du kan gi umiddelbar oppfølging etter en slik hendelse.
Vi tilbyr HMS-kurs for ledere (AML § 3-5) som digital undervisning. Riktig og god HMS er alfa og omega for enhver virksomhet, og Arbeidsmiljølovens § 3-5 krever at du som leder kan dokumentere at du har fått opplæring i HMS-arbeid.
Vi tilbyr HMS-kurs for ledere i advokatbransjen (AML § 3-5) som digital undervisning. Snakker vi om HMS i advokatbransjen, kommer vi ikke unna noen felles risikofaktorer. Både statistikk og medieoppslag synliggjør at vi må forholde oss til trusler og voldelige handlinger.
Vi tilbyr HMS-kurs for ledere i bank, finans og forsikring (AML § 3-5) som digital undervisning. Arbeidsmiljølovens § 3-5 krever at alle virksomheters øverste leder skal kunne dokumentere opplæring i HMS-arbeid. I dette kurset får du en innføring i HMS, og hvorfor det enkelt og greit må på plass.
Vi tilbyr HMS-kurs for ledere i barnehage (AML § 3-5) som digital undervisning. Barnehagen er ofte barnas og de foresattes første møte med et annet miljø for barna enn hjemmet. Du som leder i barnehagen har ansvar for det aller kjæreste disse foreldrene har - nemlig barna deres.
Vi tilbyr HMS-kurs for ledere i havbruk (AML § 3-5) som digital undervisning. For deg som jobber i havbruk, er HMS-risikoen helt unik. Likevel er det forskjeller, selv i samme bransje - sånn er det bare.
Vi tilbyr digitalt kurs om HMS på hjemmekontor del 1. I mars 2020 ble vi kastet inn i en ny virkelighet: den første bølgen av koronapandemien. Drastiske tiltak ble iverksatt, og mange av oss ble pålagt å jobbe hjemmefra.
Vi tilbyr digitalt kurs om HMS på hjemmekontor del 2. I mars 2020 ble vi kastet inn i en ny virkelighet: den første bølgen av koronapandemien. Drastiske tiltak ble iverksatt, og mange av oss ble pålagt å jobbe hjemmefra.
Vi tilbyr en innføring i HMS-lover og forskrifter. Dette kurset gir deg en innføring i HMS-lover og forskrifter, slik at det blir lettere å finne og forstå de viktigste lovene og forskriftene.
Vi tilbyr kurs om kom i flyt på jobb som digital undervisning. Hva er flyt? Jo - det er den kreative tilstanden du er i når du er så engasjert og oppslukt av det du driver med, at du glemmer tid og sted.
Vi tilbyr digitalt kurs om kulturkoden - slik utvikler du din bedriftskultur. Kulturen i bedriften er summen av alle holdningene og handlingene som den enkelte bidrar med dag ut og dag inn.
Vi tilbyr digitalt kurs i HMS for alle ansatte. Alle trenger opplæring i HMS. Et HMS-kurs bør gjennomføres med jevne mellomrom. Hvorfor? Enkelt og greit fordi HMS er grunnmuren som må være på plass for at både du og jeg skal ha en god dag på jobben.
Vi tilbyr digitalt kurs om kontorergonomi. Du kjenner sikkert følelsen - stresset som kryper lenger og lenger oppover nakken, og til slutt setter seg som en hodepine. Eller den verkende ryggen etter en lang arbeidsdag foran PC-en. Heldigvis er det ting du kan gjøre for å slippe begge deler.
Vi tilbyr digitalt kurs om psykososialt arbeidsmiljø - økt trivsel på arbeidsplassen. Et godt psykososialt arbeidsmiljø har mange positive effekter. I dette kurset lærer du å skape en trivelig arbeidsplass for alle.
Vi tilbyr digitalt kurs i skap varig endring med mentorprogram. Ønsket om å bli bedre på mangfold og inkludering er der hos mange bedrifter, både av moralske og business-relaterte grunner - men det kan likevel være vanskelig å få til i praksis.
Vi tilbyr digitalt kurs om sosiale forhold - S-en i ESG. Du får et overblikk over sosiale forhold og utviklingstrekk som kan få betydning for virksomheten du jobber i, men også for samfunnet ellers. Du får også noen eksempler som du kanskje kan bli inspirert av og bruke i hverdagen din.
Vi tilbyr digitalt kurs om systematisk problemløsning. En sentral del av en organisasjons forbedringsreise er systematisk problemløsning, som er den mest kostnadseffektive måten å drive forretningsutvikling på.
Vi tilbyr digitalt kurs om årsaksanalyse – skap en tryggere arbeidsplass. I dette kurset lærer du å lage en årsaksanalyse. Årsaksanalysen hjelper deg å forstå hvorfor en ulykke skjedde, og er lett å ta i bruk.
Vi tilbyr kurs om ansattes ytringsfrihet og krav på respekt for privatlivets fred - en grundig gjennomgang av regelverket. Dette halvdagskurset tar for seg grensene for arbeidsgivers adgang til å bruke ansattes personopplysninger, herunder kontrollere og overvåke ansatte.
Vi tilbyr kurs om arbeidstakers lojalitetsplikt under og etter ansettelsesforhold. Kurset gir en praktisk innføring i lojalitetsplikten i arbeidsforhold og den tilgrensende loven om vern av forretningshemmeligheter, samt bruk av konkurranseklausuler.
Vi tilbyr kurs om arbeidstakers ytringsfrihet og taushetsplikt. Arbeidstakers taushetsplikt er en stadig mer aktuell problemstilling i en tid der kommunikasjon via sosiale medier og til pressen skjer raskere enn noen gang.
Vi tilbyr kurs om arbeidstid. Gjeldende regler i henhold til arbeidsmiljøloven og relevante tariffavtaler. Reglene om arbeidstid er komplekse og trår man feil kan det koste virksomheten dyrt, både ved overtidskrav og bøter fra Arbeidstilsynet.
Vi tilbyr kurs om ferieloven - oppdatering og praktiske utfordringer. Retten til ferie og praktiske spørsmål i forbindelse med feriepenger, ferieavvikling og overføring av ferie er evigaktuelle temaer.
Vi tilbyr kurs om HMS - kultur generelt og sikkerhetskultur spesielt. Hvordan skape en stødig sikkerhetskultur på en arbeidsplass. Det finnes ulike kulturer overalt i samfunnet - hovedkulturer og subkulturer. Disse er unike og kan ses på som en gruppe eller organisasjon sitt fingeravtrykk.
Vi tilbyr kurs om HMS på arbeidsplassen - hvordan sikrer du et forsvarlig arbeidsmiljø for dine ansatte. I 2022 ble et trygt og sunt arbeidsmiljø anerkjent som en grunnleggende menneskerettighet av Den internasjonale arbeidsorganisasjonen (ILO).
Vi tilbyr kurs om krysningspunktene mellom arbeidsmiljøloven og aksjeloven øker. Kurslederne vil gi deltakerne et helhetlig perspektiv på de ulike reglene i aksjeloven og arbeidsmiljøloven og se disse i sammenheng. De vil også gjennomgå de nye og aktuelle reglene som har kommet i arbeidsmiljøloven.
Vi tilbyr kurs om nettverk i Facility Management. Facility Management spiller en avgjørende rolle i å skape effektive, bærekraftige og produktive arbeidsplasser. Vi utforsker sertifiseringsprogrammer som Well og BREEAM i bruk, samt hvordan de kan øke arbeidsplassens kvalitet og bærekraft.
Vi tilbyr innføringskurs i personskadeerstatning med nyhetsoppdateringer. Dette grunnkurset vil gi deg et verktøy til å identifisere, strukturere og håndtere grunnleggende spørsmål relatert til de mest praktiske ansvarsområdene innen personskaderetten.
Vi tilbyr kurs om prøvetid - hva er lov og hva er lurt - ansettelse og oppfølging i arbeidsforholdets innledende fase. Prøvetiden er en svært viktig tid for både arbeidsgiver og arbeidstaker i ethvert ansettelsesforhold. Målsetningen er at arbeidstaker skal ha en ordentlig sjanse til å lykkes.
Vi tilbyr kurs om åpenhetsloven og risikobasert aktsomhet (due diligence) - en gjennomgang av krav og etterlevelse. Målsettingen med kurset er å gi kunnskap om hvordan strukturere arbeidet med aktsomhetsvurderinger på en konkret og praktisk måte.
Working Environment - Basic course er selve grunnsteinen i HMS / arbeidsmiljøopplæringen. Læringsmålene og innholdet i kurset er i henhold til regelverket, det vil si arbeidsmiljøloven, forskrift om organisering, ledelse og medvirkning, samt Hovedavtalen LO / NHO tilleggsavtale 3.
Arbeidsmiljøutdanningen Grunnkurs er selve grunnsteinen i HMS / arbeidsmiljøopplæringen. Læringsmålene og innholdet i kurset er i henhold til regelverket, det vil si arbeidsmiljøloven, forskrift om organisering, ledelse og medvirkning, samt Hovedavtalen LO / NHO tilleggsavtale 3.
Vi tilbyr HMS grunnkurs for ledere og medarbeidere som nettkurs. HMS-arbeid handler om å forebygge og avdekke risiko, samt hindre alvorlige konsekvenser. Det er viktig at alle deltar aktivt i dette arbeidet.
Vi tilbyr arbeidsmiljøkonferansen. I en tid med endringer i norsk arbeidsliv setter konferansen lys på hvordan vi best tilrettelegger meningsfylte og helsefremmende arbeidsplasser - med særlig fokus på psykososialt arbeidsmiljø.
Vi tilbyr arbeidsmiljøkonferansen som webinar. I en tid med endringer i norsk arbeidsliv setter konferansen lys på hvordan vi best tilrettelegger meningsfylte og helsefremmende arbeidsplasser - med særlig fokus på psykososialt arbeidsmiljø.
Vi tilbyr webinar om emosjonelt arbeid - viktig faktor i HMS arbeidet. Emosjonelt arbeid har lenge vært HMS arbeidets blinde flekk. Det å jobbe med mennesker over tid, kan gi store helseutfordringer både fysisk og psykisk.
Vi tilbyr konferanse om hodepinesykdom i arbeidslivet. Migrene og andre hodepinesykdommer rammer tusenvis av arbeidstakere - hvordan kan vi tilrettelegge for økt arbeidsevne? Konferansen gir deg kunnskap og verktøy for å møte barrierene.
Vi tilbyr konferanse om hodepinesykdom i arbeidslivet som webinar. Migrene og andre hodepinesykdommer rammer tusenvis av arbeidstakere - hvordan kan vi tilrettelegge for økt arbeidsevne? Konferansen gir deg kunnskap og verktøy for å møte barrierene.
Vi tilbyr webinar om innvandrerkvinner i arbeidslivet. Arbeidslinjen er den viktigste integreringsarenaen i Norge. Det er gjennom arbeidslivet at mange integreres, skaper sosiale fellesskap, bygger nettverk og får mulighet til å leve frie og selvstendige liv.
Vi tilbyr jobbveilederkonferansen 2025. Jobbveilederrollen er i endring. Jobbfastholdelse, bruk av KI for jobbveiledere, Customized Employment og økonomiske problemer er stikkord for konferansen. Tiden vi nå lever i er kanskje den der endringer i arbeidsmarked, demografi, og teknologi er størst.
Vi tilbyr jobbveilederkonferansen 2025 som webinar. Jobbveilederrollen er i endring. Jobbfastholdelse, bruk av KI for jobbveiledere, Customized Employment og økonomiske problemer er stikkord for konferansen.
Vi tilbyr konferanse om konflikter i arbeidslivet. En konferanse som gir verktøy, råd og praksisnære løsninger på utfordringer som oppstår i arbeidslivet. Det er umulig å sikre seg mot små og store konflikter i arbeidslivet.
Vi tilbyr konferanse om konflikter i arbeidslivet som webinar. En konferanse som gir verktøy, råd og praksisnære løsninger på utfordringer som oppstår i arbeidslivet. Det er umulig å sikre seg mot små og store konflikter i arbeidslivet.
Vi tilbyr kvinnehelsekonferansen. En konferanse om kvinnehelse og arbeidsliv. Kvinnehelseproblemer er ofte underkommunisert. Med riktig tilrettelegging kan sykefravær og utbrenthet forebygges.
Vi tilbyr kvinnehelsekonferansen som webinar. En konferanse om kvinnehelse og arbeidsliv. Kvinnehelseproblemer er ofte underkommunisert. Med riktig tilrettelegging kan sykefravær og utbrenthet forebygges.
Vi tilbyr lærlingkonferansen. For få læreplasser og vanskelig rekruttering. Overgang fra skole til arbeidsliv. Sviktende psykisk helse. Manglende tilbud om jobb etterpå. Vi ser på utfordringer og løsninger.
Vi tilbyr lærlingkonferansen som webinar. For få læreplasser og vanskelig rekruttering. Overgang fra skole til arbeidsliv. Sviktende psykisk helse. Manglende tilbud om jobb etterpå. Vi ser på utfordringer og løsninger.
Vi tilbyr kurs om masterclass - konfliktfylte forhold på jobben. Konflikter, dårlig stemning og uakseptabel adferd på jobben kan ødelegge både arbeidsmiljøet og hverdagen din som leder. Og de fleste ledere vet det: problemet startet i det små - men vi tok ikke tak.
Vi tilbyr konferanse om når jobben blir for mye. Å jobbe med mennesker er svært meningsfullt, men også belastende. Å ta innover seg andre menneskers smerte, lidelse og vonde opplevelser påvirker oss mer enn vi tror.
Vi tilbyr kurs om praktisk miljøarbeid i skolen. Et dagskurs som gir deg konkrete verktøy og ny inspirasjon til hvordan miljøterapi og miljøarbeid kan bli en naturlig del av skoledagen. Hvordan kan vi skape en trygg og forutsigbar skolehverdag for elever som strever – uten å slite oss ut?
Vi tilbyr webinar om vold og trusler på jobb for alle som opplever truende situasjoner og vold på jobb. Kurset retter særlig oppmerksomhet på forebyggingsaspektet i situasjoner hvor en noen viser aggressiv adferd.
Vi tilbyr onlinekurs om arbeidsmiljøutvalg (AMU-kurs). Hvordan lykkes med AMU-arbeidet for å sikre at AMU blir en nyttig møteplass i din bedrift? Hos oss kan du delta på en onlinesamling over en halv dag.
Vi tilbyr kurs om belysning og ergonomi (V150). På kurs om belysning og ergonomi lærer du hvordan du kan bidra til å etablere et optimalt ergonomisk arbeidsmiljø og gode belysningsforhold på arbeidsplassen.
Vi tilbyr kurs om belysning på arbeidsplassen. Sikre et sunt og produktivt arbeidsmiljø for dine ansatte med vårt praktiske kurs om belysning på arbeidsplassen. Dårlig belysning kan føre til en rekke helseproblemer og redusert produktivitet.
Vi tilbyr kurs om ergonomi på arbeidsplassen. Kurset gjennomføres med en kombinasjon av forelesninger, gruppearbeid, øvelser og arbeidsplassbesøk. Du får også tilgang til hjelpemidler du kan ta i bruk i din egen bedrift. Kurset går over 2,5 dager og er en del av et større kurs belysning og ergonomi.
Vi tilbyr grunnopplæring i arbeidsmiljø (20 timer) som onlinekurs. Forkortet lovpålagt kurs i HMS. I tillegg til det ordinære 40 timers kurset tilbyr Kiwa et forkortet 20 timers kurs. Arbeidsmiljøloven stiller krav til arbeidsmiljøopplæring for arbeidsgivere, verneombud og medlemmer i AMU.
Vi tilbyr grunnopplæring i arbeidsmiljø (40 timer) som onlinekurs. Nå har du muligheten til å få nyttig kunnskap om arbeidsmiljø på en enkel måte. Hos oss kan du gjennomføre et e-læringskurs og deretter delta på onlinesamlinger over to halve dager.
Vi tilbyr HMS-kurs i bygg og anlegg for bedrifter. På kurset får du en bedre forståelse for sammenhengen mellom HMS-arbeid og SHA-planer. Dette kurset holdes på forespørsel og kan skreddersys din bedrift.
Vi tilbyr kurs om HMS-ledelse og psykososialt arbeidsmiljø (V110). Kurset setter fokus på viktige prinsipper for ledelse av systematisk HMS-arbeid, og på hvordan du kan arbeide med det organisatoriske og psykososiale arbeidsmiljøet for å bygge god sikkerhetskultur.
Vi tilbyr onlinekurs om HMS-ledelse og psykososialt arbeidsmiljø (V110). Kurset setter fokus på viktige prinsipper for ledelse av systematisk HMS-arbeid, og på hvordan du kan arbeide med det organisatoriske og psykososiale arbeidsmiljøet for å bygge god sikkerhetskultur.
Vi tilbyr kurs om inneklima og biologiske faktorer i arbeidsmiljøet (V140). Du lærer hvordan du kan bidra til å sikre optimale inneklimaforhold på arbeidsplasser. Godt inneklima lønner seg. På arbeidsplasser med et optimalt inneklima øker trivselen og produktiviteten.
Vi tilbyr kurs om ledelsessystemer for arbeidsmiljø og ytre miljø (V120). Du lærer hvordan du kan lede og gjennomføre innføring av et ledelsessystem for ytre miljø og eller arbeidsmiljø i henhold til de anerkjente internasjonale standardene ISO 14001 og ISO 45001.
Vi tilbyr onlinekurs om ledelsessystemer for arbeidsmiljø og ytre miljø (V120). Du lærer hvordan du kan lede og gjennomføre innføring av et ledelsessystem for ytre miljø og eller arbeidsmiljø i henhold til de anerkjente internasjonale standardene ISO 14001 og ISO 45001.
Vi tilbyr kurs om sertifisert HMS-leder. På sertifiseringskurset får du kunnskaper om arbeidsmiljøledelse i henhold til ISO 45001:2023 (ledelsessystem for arbeidsmiljø), hvordan du kan bidra til å utvikle en god sikkerhetskultur og å redusere risikoforhold på arbeidsplasser.
Vi tilbyr kurs om støy og vibrasjoner (V160). Kurset vil gjøre deg i stand til å kartlegge og foreta risikovurderinger av støy og vibrasjoner i arbeidsmiljøet. Etter kurset skal du kunne komme med effektive tiltak og løsninger som fjerner eller reduserer støy- og vibrasjonseksponering.
Vi tilbyr onlinekurs om systematisk HMS-arbeid og bærekraftig utvikling (V090). Du lærer hvordan det systematisk HMS-arbeidet i alle typer virksomheter kan utføres på en målrettet og effektiv måte, slik at virksomheten forbedrer sine prestasjoner og sikrer en bærekraftig utvikling.