Her finner du forskjellige HMS-kurs innen arbeidsmiljø og arbeidsmiljøloven, både generelle kurs og bransjespesifikke kurs. Du finner grunnopplæring i arbeidsmiljø, arbeidsmiljø for arbeidsgivere, risikovurdering av arbeidsmiljø og mye mer.
Vi tilbyr grunnkurs arbeidsmiljø for offshore (verneombud). Kurset er, ifølge Aktivitetsforskriften §22, obligatorisk for verneombud, medlemmer av AMU og alle ledere med ansvar for beslutninger som kan påvirke arbeidsmiljøet.
Vi tilbyr grunnkurs arbeidsmiljø for offshore (verneombud) på engelsk. Kurset er, ifølge Aktivitetsforskriften §22, obligatorisk for verneombud, medlemmer av AMU og alle ledere med ansvar for beslutninger som kan påvirke arbeidsmiljøet.
Vi tilbyr grunnkurs i arbeidsmiljø og RVK grunnkurset i en pakke. Både regelverkskurs og arbeidsmiljøkurs er obligatoriske for en rekke personellgrupper.
Vi tilbyr kurs i arbeidsmiljøloven 2015. Er du bedriftsleder eller har du personalansvar eller jobber innen HR / personal, må du kjenne til rammene for arbeidsgivers styringsrett og ha oversikt over arbeidstakers rettigheter og plikter i arbeidslivet.
Vi tilbyr kurs i arbeidsmiljøloven 2015 for bedrifter. Er du bedriftsleder eller har du personalansvar eller jobber innen HR / personal, må du kjenne til rammene for arbeidsgivers styringsrett og ha oversikt over arbeidstakers rettigheter og plikter i arbeidslivet.
Hovedmål med kurset er at deltakerne skal lære hvordan de i praksis utvikler et godt arbeidsmiljø på egen arbeidsplass. Deltakerne får en innføring i hvordan målrettet, systematisk og helhetlig miljøarbeid skal drives.
Målet med kurset er å deltakerne innsikt og forståelse for alle sider ved HMS i virksomheten. Kurset tilfredsstiller krav om opplæring i arbeidsmiljø for verneombud og AMU medlemmer. Undervisningsformen blir veksling mellom korte forelesningssekvenser og gruppearbeid.
Vi tilbyr kurs i arbeid i arbeidsmiljøutvalg - AMU. Kurset gir grunnlag for å bli en aktiv og løsningsorientert deltaker i AMU. Du får kunnskap om og innsikt i AMUs ulike roller og oppgaver, blant annet når AMU er rådgivende og når det kan fatte vedtak.
Kurset er basert på skipssikkerhetslovens bestemmelser om HMS. Opplæringen dekker forskriftens krav til innhold og varighet, og gir innføring i systemkravene som stilles i ISM-koden. Det legges vekt på hvilke metoder deltakerne kan ta i bruk for å utvikle arbeidsmiljøet.
Vi tilbyr kurs i arbeidsrett for deg som ikke er jurist. Kurset skal gjøre deltakerne trygge på sin forståelse av lovverket, slik at lov- og avtaleverk blir nyttige redskaper til praktisk bruk på arbeidsplassen.
The course provides the participants with a general understanding of how Norwegian Health and Safety regulations are expected to be implemented in all work environments.
Vi tilbyr grunnkurs - arbeidsmiljøopplæring. Målsettingen er at kurset skal gi deltakerne forståelse for hvordan HMS-arbeidet bør drives på arbeidsplassen. Et godt HMS-arbeid er viktig i arbeidet for økt trivsel og lavt sykefravær.
Vi tilbyr grunnkurs i arbeidsmiljø. Kurset oppfyller arbeidsmiljølovens krav til opplæring av verneombud og medlemmer av arbeidsmiljøutvalg (AMU), men andre kan også ha god nytte av opplæringen.
Vi tilbyr grunnkurs i arbeidsmiljø som nettkurs. Kurset gir grunnleggende innføring i de viktigste temaene innenfor helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid på arbeidsplassen. Dette kurset er tilpasset virksomheter og bransjer som har avtale om kortere grunnopplæring enn 40 timer.
Arbeidsmiljøsenteret arrangerer HMS-rådgiverskolen. Dette er en tilleggsopplæring innen HMS. Etter fullført opplæring vil deltakeren ha tilstrekkelige kunnskaper innen HMS til å kunne fungere som rådgiver, sakkyndig og koordinator.
Vi tilbyr HMS-opplæring for arbeidsgiver. Målsettingen er at deltakerne skal oppnå en god forståelse for sitt ansvar som arbeidsgivere. Fokus på arbeidsmiljø kan gi gevinst i forhold til sykefravær, trivsel etc.
Vi tilbyr kurs i hovedverneombudets rolle og oppgave. Kurset har som mål å utvikle hovedverneombudet (HVO) til å bli en ressurs og samarbeidspartner for alle i virksomheten inne helse-, miljø- og sikkerhetsarbeidet.
Arbeidsmiljøsenteret tilbyr et nytt kurs skreddersydd for hovedverneombud i petroleumssektoren. Kursets målgruppe er hovedverneombud i petroleumsindustrien som representerer administrativt og operativt ansatte på land eller offshore, i operatør- eller leverandørselskap.
Managers are responsible for ensuring that the company they manage at all times fulfills requirements from Norwegian government and local authorities. Also, The HSE management system is monitored regularly by an internally organized HSE organization with elected HSE representatives.
Målet med nettverksgruppene er å lære av hverandres erfaringer for å bli tryggere i rollen som hovedverneombud. Samlingene bruker gruppens egne ressurser, noen ganger med innspill fra eksterne bidragsytere, og alltid med kyndig veiledning fra en av Arbeidsmiljøsenterets konsulenter.
Det skjer stadige endringer i arbeidsmiljøloven. Nye regler og bestemmelser rulles ut fortløpende. Oppfriskningskurset er et tilbud til deg som har tatt grunnkurset for en stund siden og som føler behov for en oppdatering av de siste endringene i arbeidsmiljøloven.
Arbeidsmiljøsenteret har utviklet et kurs med innføring i metode for å undersøke og behandle klager og varsel om trakassering og mobbing på arbeidsplassen.
Arbeidsmiljøsenteret arrangerer kurset systematisk arbeidsmiljøarbeid. Forskningen viser at det er lite som kan gi mer igjen på bunnlinja enn et godt systematisk arbeidsmiljøarbeid!
Dette kurset gir en innføring for medarbeidere med redusert arbeidsevne betyr i praksis for arbeidsgivere.
Medi 3 Bedriftshelsetjeneste leverer kurset Ergonomi
Medi 3 Bedriftshelsetjeneste leverer kurset Fysisk og kjemisk arbeidsmiljø. Ett kurs i fysisk og kjemisk arbeidsmiljø tar for seg de fysiske miljøpåvirkningene på din arbeidsplass.
Grunnkurs i arbeidsmiljø (40 timer) tilfredsstiller Arbeidsmiljølovens krav om 40-timers HMS-opplæring for verneombud og er obligatorisk for verneombud og medlemmer av virksomhetens AMU-utvalg.
Grunnkurs i arbeidsmiljø (40 timer) tilfredsstiller Arbeidsmiljølovens krav om 40-timers HMS-opplæring for verneombud og er obligatorisk for verneombud og medlemmer av virk somhetens AMU-utvalg.
Arbeidsmiljøloven § 3-5 pålegger arbeidsgiver plikt til opplæring i HMS-arbeid. Plikten er personlig og kan ikke delegeres. Helse, arbeidsmiljø og sikkerhet er et tema med stor betydning for virksomheten.
Organisasjons-Norge har bruk for aktive kvinner som deltar i samfunnsdebatten på egne premisser og setter dagsorden. Dette kurset er ment for de kvinnene som har lyst til å delta mer i offisielle forum både på jobb og kanskje også innen politikk eller samfunnsliv for øvrig.
Man antar at mellom 5 - 10% av den voksne, yrkesaktive befolkningen blir mobbet og trakassert på arbeidsplassen. For dem det angår er det svært alvorlig, og mange ender opp som uføre etter store psykiske belastninger over lang tid. Derfor er det viktig at flest mulig øker sin kunnskap om temaet.
Arbeidsmiljøskolen er et tilbud om videreskolering for hovedverneombud, verneombud, tillitsvalgte eller andre som arbeider med verne- og miljøspørsmål.
Arbeidsmiljøutdanningen - Grunnkurs, grunnopplæring i arbeidsmiljø, er selve grunnsteinen i HMS opplæringen som både ledere, representanter i arbeidsmiljøutvalg, verneombud og andre trenger for å kunne være de aktive aktørene for et bedre arbeidsmiljø som de både kan og bør være.
Vi tilbyr kurs i Fellesforbundet - FTV 3. Kurset er åpent for søknader fra hele landet.
Fellesforbundet Agder FTV1
Vi tilbyr Fellesforbundets klubbleder konferanse.
På dette kurset vil du få en grundig innføring i Riksavtalens §2, inndeling av arbeidstid og fridager, hvordan sette opp vaktliste, arbeidsmiljølovens rammer for arbeidstid.
Innhold: • Tariffoppgjøret 2018 • Tariffavtalens betydning og innhold. • Overenskomsten • Lokale forhandlinger • Protokoller
AOF legger vekt på å bruke undervisningspersonale som arbeider nært med de ulike fagområdene til daglig for at studiet skal bli best mulig og mest mulig praksisnært
AOF har opparbeidet seg flere tiårs erfaring med HMS/ arbeidsmiljøopplæring og er i dag en av landets største, beste og eldste tilbydere
Enhver leder skal ha kompetanse på helse-, miljø og sikkerhet. Kvalitet på opplæringen er avgjørende for det gode arbeidsmiljø, sikkerheten og lønnsom drift. Dette er kvalitetskurset som kombinerer det beste fra spillefilm og elæring med velprøvd pedagogikk og faglig kompetanse. som kombinerer
Barns trygghet på lekeplasser – også viktig for ansattes trivsel.
Modulen skal tilføre deltakerne grunleggende miljøkunnskap, gi deltakerne en forståelse for og kunnskap om de roller og funksjoner verneombud og tillitsvalgte har i miljøarbeidet.
Det overordnede målet for IA-samarbeidet er å bedre arbeidsmiljøet, styrke jobbnærværet, forebygge og redusere sykefravær og hindre utstøting og frafall fra arbeidslivet.
Kontroll og overvåking i arbeidslivet er ikke noe nytt, men omfanget har økt de siste årene i takt med utviklingen av ny teknologi, og kan komme i konflikt med den enkeltes rett til personvern.
Dette kurset vil sette søkelys på rollen som tillitsvalgt og hvordan tillitsvalgte kan ta vare på egen helse og utvikling.
Norsk Arbeidsmandsforbund - Kurs i forhandlingsteknikk.
AOF har opparbeidet seg flere tiårs erfaring med HMS/arbeidsmiljøopplæring og er i dag en av landets største, beste og eldste tilbydere.
AOF Norge og DataPower Learning AS har i nært samarbeid med Angerman AS utviklet e-læringskurset "Sikkerhet på arbeidsplassen".
Saftey in the workplace - English edition - Online training course.
Saugos darbo vietoje.
Bezpieczenstwa w miejscu pracy.
Kurset er utarbeidet i tråd med arbeidsmiljølovens bestemmelser om grunnopplæring i arbeidsmiljø og i tråd med avtalen mellom partene i arbeidslivet.
Kurset for virksomheter som er opptatt av å sette fokus på kundebehov, verdiskapning, effektivitet, økt lønnsomhet og samtidig overholde krav i HMS-lovgivningen.
Kurset skal gjøre deltakerne i stand til å kunne lede oppbygging, innføring og drift av det systematiske HMS-arbeidet som har som mål å forbedre helse-, miljø og sikkerhetsstilstanden i en virksomhet.
Kurset skal gjøre deg i stand til å ivareta og videreutvikle det organisatoriske og psykososiale arbeidsmiljøet i virksomheter på en målrettet og systematisk måte i tråd med bestemmelser i arbeidsmiljølovgivningen.
Har du ansvar for å forbedre HMS-arbeidet i bedrifter? Ønsker du å ta HMS-arbeidet til nye høyder, da vil dette kurset gi deg kunnskapen og verktøyene du trenger for å gjennomføre. Lær deg hvordan systematisere HMS-arbeidet slik at det tilfredsstiller kravene til sertifisering.
Kurset skal gjøre deg i stand til å bistå virksomheter med å ivareta ulike inneklimautfordringer i arbeidsmiljøet og ha kunnskap om biologiske arbeidsmiljøfaktorer og smittevern.
Kurset skal gjøre deg i stand til å kunne bistå virksomheten ved kartlegging og vurdering av ergonomiske og belysningsmessige forhold, samt foreslå forebyggende tiltak på arbeidsplassene.
Kurset skal gjøre deg i stand til å kunne bistå virksomheter med kartlegging og risikovurdering av støy og foreslå forebyggende tiltak og løsninger.
Kurset skal gjøre deg i stand til å foreta vurderinger av virksomhetens systematiske HMS-arbeid.