Her finner du kurs innen Human Resource Management (HR) og personal temaer som rekruttering og utvalg, kommunikasjon, personlighetsanalyse og intervju. Du vil også finne kurs innen karriere, team, gruppedynamikk og medarbeidersamtale. Finner du ikke kurset du leter etter her, finner du det kanskje i kategorien Ledelse og strategi eller Markedsføring og salg. Ta gjerne kontakt med oss hvis du ønsker at vi skal finne et kurs for deg.
Vi tilbyr foredrag om helse for bedrifter. Hvordan blir trivsel,humør og livssituasjon også en del av helsebegrepet? Av og til hadde det vært veldig kjekt å kunne skru av privatlivet og skur på arbeidslivet, eller omvendt. Men sånn er nok ikke realiteten...
Vi tilbyr foredrag om helsefremmende arbeidsplasser for bedrifter. Det du har fokus på blir det mer av! Vi har i mange år fokusert på hvordan vi skal redusere og unngå sykefravær, med det resultat at fraværet har vært stabilt høyt. Forskning tyder på at vi må mye tidligere inn.
Vi tilbyr foredrag om kommunikasjon for bedrifter. Selv om det kan være vanskelig å se i kampens hete, har begge naturligvis rett. Vi oppfatter og tolker ting ulikt ut fra erfaring, humør, verdier og kunnskap. Et budskap trenger derfor ofte en forklaring for å forstås rett.
Vi tilbyr kurs om mindre stress og mer effektivitet for bedrifter. En stor andel av sykefraværet i Norge kan relateres til stress. Stress gir betydelige kostnader for bedrifter og samfunn som helhet. Mennesket trenger stress for å overleve!
Vi tilbyr foredrag om motivasjon for bedrifter. Motivasjon og engasjement skapes både innenfra og utenfra. Hvordan kan dere sammen skape et miljø der alle ser hensikt og glede med å drive dere fremover? Hjernen vår trives best når den opplever å ha kontroll.
Vi tilbyr digitalt jobbsøkerkurs. Få hjelp med CV og søknad. Digital job-seeker course - receive help with CV and cover letter
Lykkes dere med teamarbeid? Er det preget av effektiv kommunikasjon og samarbeid mot teamets felles resultatmål? Er det et team med nødvendig tillit og takhøyde for innovative ideer og gjennomføringsevne? Få tilgang til internasjonale verktøy for utvikling av effektive team som gir resultater.
Digitalt påbyggingskurs - verktøy for teamutvikling Lykkes dere med teamarbeid? Er teamet preget av effektiv kommunikasjon og samarbeid mot felles resultatmål? Er det et team med nødvendig tillit og takhøyde for innovative ideer og gjennomføringsevne?
Vi tilbyr innføring i verktøyet Everything DiSC Ledelsesprofil (for sertifiserte instruktører) som webinar. Du får innføring i nytt og spennende verktøy fra Wiley: Everything DiSC - Profil for Produktiv konflikt. Verktøyet lanseres nå på norsk for sertifiserte DiSC-instruktører i Norge.
Vi tilbyr innføring i verktøyet Everything DiSC Work of Leaders (for sertifiserte instruktører) som webinar. Du får innføring i nytt og spennende verktøy fra Wiley: Everything DiSC - Profil for Produktiv konflikt. Verktøyet lanseres nå på norsk for sertifiserte DiSC-instruktører i Norge.
Vi tilbyr nettkurs om advarsler og oppsigelse. Er det egentlig mulig å si opp en medarbeider? Det er et spørsmål vi i Simployer ofte får fra ledere. I arbeidslivet vil en oppleve utfordringer med enkelte ansatte. Det er vanskelig å vite hva en kan og bør gjøre.
Vi tilbyr nettkurs om alt du må vite om arbeidsgiverperioden. Feil i beregning av arbeidsgiverperioden, kan være kostbart for virksomheten. Simployers egne trygderettsekspert, Berit Stokstad, gir deg fremgangsmåten som sikrer korrekte beregninger. Det er store penger å spare!
Vi tilbyr nettkurs om arbeidsgivers styringsrett under koronapandemien. Covid-19 tvinger mange ledere til å ta raske, og noen ganger upopulære avgjørelser, for å sikre at de viktigste funksjonene i virksomheten opprettholdes
Vi tilbyr nettkurs om egenmelding i koronatider på 1-2-3. Lurer du på hvordan din virksomhet skal praktisere regelverket for egenmelding i koronatid? Da er du ikke alene. I dette digitale seminaret lærer du om de spesielle vurderingene du må gjøre, for eksempel når det gjelder ansatte i karantene.
Vi tilbyr nettkurs om endringene i skatt på naturalytelser i 2021. Dette digitale kurset ble direktesendt 9. mars 2021. Kurset er tilgjengelig som opptak frem til 9. juni 2021.arbeidsgivere.
Vi tilbyr nettkurs om hjemmekontor - har du kontroll på de nye skattereglene?. Dette digitale kurset ble direktesendt 9. mars 2021. Kurset er tilgjengelig som opptak frem til 9. juni 2021.arbeidsgivere.
Vi tilbyr HMS-kurs for ledere i bedrifter. Lovpålagt opplæring for øverste leder og HMS-kompetanse for mellomledere. Praktisk HMS er ikke bare regler, prosedyrer, rapportering og kontroller. Det handler også om en vanlig dag på jobben. Du får informasjon om aktuelle verktøy til bruk i HMS-arbeidet.
Vi tilbyr HMS-kurs for ledere som nettkurs. Lovpålagt opplæring for øverste leder og HMS-kompetanse for mellomleder. Praktisk HMS er ikke kun regler, prosedyrer, rapportering og kontroller! Det handler om å skape en trygg og god arbeidsplass for deg og dine medarbeidere.
Vi tilbyr nettkurs i HMS for verneombud og AMU-representanter for kontor og butikk. Lovpålagt opplæring og HMS-kompetanse. Kurset gir deg som verneombud eller AMU-representant i virksomheter som kontor og butikk, HMS-opplæringen du trenger i henhold til lovverket.
Vi tilbyr kurs i HMS-arbeid under koronakrisen som digitalt seminar. Hva bør prioriteres i HMS-arbeidet under koronakrisen og tiden som følger? Vi gir deg gode råd! Dette er en opptaksversjon av et tidligere direktesendt kurs. Du vil ha tilgang til opptaket i 3 måneder fra bestillingsdato.
Vi tilbyr kurs i HR og personal for bedrifter. Opplæring fra 1 time til flere dager. På bedriftstilpassede heldagskurs kan vi gjennomgå et tema i dybden, eller slå sammen flere fagområder. Ved kortere timebaserte kurs tar man gjerne for seg aktuelle tema ved for eksempel viktige regelendringer.
Vi tilbyr nettkurs om hva kan man kreve av ansatte som er sykmeldt?
Vi tilbyr nettkurs om innføring i personvern - sikre grunnleggende forståelse for GDPR. Er du usikker på hva personvernreglene (GDPR) innebærer for din virksomhet og din rolle? Svaret får du i dette e-læringskurset, hvor vi går gjennom grunnleggende begreper og prinsipper innen personvern.
Vi tilbyr nettkurs om innføring i personvern for ansatte - sikre grunnleggende forståelse om GDPR i hele organisasjonen. På 10 minutter får dine ansatte innføring i de viktigste begrepene og reglene innen personvern, dersom du kjøper dette e-læringskurset.
Vi tilbyr nettkurs om korrekt sykefraværshåndtering. Hvordan skal du som arbeidsgiver håndtere sykefravær på en måte som gagner både den ansatte og virksomheten, og samtidig er korrekt? Svaret får du i dette e-læringskurset.
Infotjenester arrangerer en rekke bedriftsinterne kurs innen ledelse, lønn, regnskap,styrearbeid, personal og HMS. Kursene tilpasses den enkelte virksomhets behov. Vi arrangerer kurs for både næringslivet og offentlig forvaltning.
Vi tilbyr nettkurs om ny som HR-medarbeider. Kurset gir deg en god innføring i HR som fagfelt og sentrale HR-prosesser sett i lys av dagens arbeidsliv og de kravene det stiller. Denne digitale versjonen erstatter for tiden tilsvarende kurs arrangert på hoteller landet rundt.
Vi tilbyr nettkurs om ny som lønnsmedarbeider - praksis og nødvendig teori hånd i hånd. Simployers innføringskurs i lønnsarbeid er for deg som er ny i faget. Kurset gir deg oppgaveforståelse og juridisk rammeverk, slik at du får kontroll over det praktiske arbeidet og ansvaret som lønnsmedarbeider.
Vi tilbyr nettkurs om nye fleksible regler for gaver til ansatte. Kravet om en generell ordning for ansattgaver er fjernet fra 2021. Dette åpner for mange nye muligheter!
Vi tilbyr nettkurs om nye regler for omsorgspenger og sykepenger under korona. Er du ikke oppdatert på reglene ved ansattes egen sykdom og syke barn-dager, kan det gå utover både de ansatte og virksomheten.
Vi tilbyr nettkurs om nye regler for reiseregninger og diett på 1-2-3. Er du usikker på reglene for reiseregninger og diettgodtgjørelse i 2021? I så fall er du ikke alene. Det er gjort mange endringer på området den siste tiden.
Vi tilbyr nettkurs om permittering eller nedbemanning - viktige lov- og forskriftsendringer. Koronakrisen har ført til utstrakt bruk av permittering i mange bransjer. Ledergrupper og HR-team må i tiden som kommer ta kritiske beslutninger for bedriften og den enkelte medarbeider.
Vi tilbyr nettkurs om permitteringer under koronakrisen. Myndighetene endret permitteringsreglene i forbindelse med koronakrisen våren 2020. Hvordan påvirker det deg som arbeidsgiver? Dette er en opptaksversjon av et tidligere direktesendt kurs.
Vi tilbyr nettkurs om refusjoner fra NAV - offentlig sektor. Det kan koste deg dyrt å ikke kunne regelverket knyttet til refusjoner! Gode rutiner i overensstemmelse med regelverket, er avgjørende for at NAV tilbakebetaler alt det arbeidsgiver faktisk har krav på.
Vi tilbyr nettkurs om refusjoner fra NAV - privat sektor. Det kan koste deg dyrt å ikke kunne regelverket knyttet til refusjoner! Gode rutiner i overensstemmelse med regelverket, er avgjørende for at NAV tilbakebetaler alt det arbeidsgiver faktisk har krav på.
Vi tilbyr nettkurs om reiseregninger og reiseutgifter. Lær deg det du trenger å vite om reiseregninger og reiseutgifter! Regler og diettsatser endres stadig, og økonomirådgiver Johnny Nymark gir deg en grundig gjennomgang av gjeldende regler og siste endringer.
Vi tilbyr nettkurs om slik får HR-medarbeideren en god start på året! Vi har lagt bak oss et spesielt år med mange nye utfordringer som følge av koronapandemien. Det har stadig kommet nye regler å forholde seg til. Hvilke regler gjelder nå?
Selvledelse i koronatid I samarbeid med lederutvikler Anne Grethe Solberg har vi i Simployer utviklet dette e-læringskurset i stressmestring og selvledelse. Her får du konkrete tips og verktøy til hvordan du kan lære deg å håndtere stress og lede deg selv på hjemmekontoret.
Vi tilbyr nettkurs om smittevern og risikovurdering for ledere, HR og verneombud. Er din virksomhet klar for tilsyn? Arbeidstilsynet har avdekket at 1 av 3 virksomheter ikke har gjennomført nødvendig kartlegging og risikovurdering i forbindelse med pandemien.
Vi tilbyr nettkurs om sykefravær utover maksdato. Er du usikker på reglene for ansatte som er langtidssykemeldte? Simployers egen trygderettsekspert Jørgen Brostrøm, gir deg svarene under dette direktesendte digitale seminaret.
Vi tilbyr nettkurs om sykefraværsreglene for ansatte på 1-2-3. Læring om fravær i små porsjoner! Er det utfordrende å følge opp sykefravær i din virksomhet? Kunnskap er ofte nøkkelen. I dette mikrolæringskurset tar vi utgangspunkt i gjenkjennelige praktiske eksempler.
Vi tilbyr nettkurs om Sykepenger, foreldrepenger og feriepenger for lønnsmedarbeideren
Vi tilbyr nettkurs om trekk i lønn og feriepenger. Trekk i arbeidstakers lønn og feriepenger kan være aktuelt i mange ulike situasjoner. Delta på dette seminaret for å få svar på hva som skal til for å kunne gjøre slike trekk, og hvordan dette kan gjennomføres!
Vi tilbyr nettkurs om utbetaling av feriepenger til permitterte arbeidstakere. Hvilke regler gjelder for arbeidstakere som har vært eller er permitterte? Hvordan skal feriepenger utbetales til arbeidstakere som er eller har vært permittert uten lønn? Kan feriepengene utbetales på vanlig måte i juni
Rapportering av lønn via A-melding er en viktig funksjon for både arbeidsgiver og arbeidstaker. Når de opplysningspliktige skal sende inn opplysninger for inntektsmottaker er det flere vurderinger som skal gjøres for å få en riktig innrapportering.
Når det ansettes en ny arbeidstaker er det siste leddet i prosessen å utarbeide en arbeidsavtale. Det er arbeidsavtalen som er førende for hva man har blitt enige om skal gjelde for arbeidsforholdet.
Arbeidsgiveravgift er et område som vi opplever at mange arbeidsgivere har spørsmål rundt, både når det gjelder hva som skal være med i avgiftsgrunnlaget, og ikke minst spørsmål rundt valg av sone, spesielt når det gjelder underenheter og ambulerende virksomheter.
Hvordan kan arbeidsgiver sikre at han ikke betaler mer lønn under sykefravær enn han er nødt til? Vi går gjennom de viktigste reglene omkring arbeidsgiverperioden. Praktiske eksempler ved bruk av kalkulator for beregning av arbeidsgiverperioden.
Hvordan fastsettes et sykepengegrunnlag? Hvilken inntekt legges til grunn? Skal for eksempel bonus være med i sykepengegrunnlaget? Hva med overtid? Hvilken lønnsperiode skal man se på ved beregningen?
Kurset tar for seg arbeidsmiljølovens ulike bestemmelser om arbeidstid. Hvilke grenser gjelder for alminnelig arbeidstid, samt forskjellen på merarbeid og overtid.
I forbindelse med lønnsrapportering må det være kontroll med A-meldingen, dvs. at alle opplysnings- og arbeidsgiveravgiftspliktige ytelser er rapportert riktig i Altinn.
Når har man rett på sykepenger? Når har man rett til å benytte egenmelding? Hvordan beregnes arbeidsgiverperioden? Det er mange spørsmål som dukker opp når arbeidstakere blir fraværende på grunn av sykdom eller skade.
Kurset omhandler reglene for fast og midlertidig ansettelse, samt når det kan leies inn fra bemanningsbyrå. Du får en grundig innføring i de ulike unntaksbestemmelsene for når hovedregelen om fast ansettelse kan fravikes.
Tema i dette kurset er ferielovens regler om feriefritid. Ferielovens regler gjelder for de fleste arbeidstakere og arbeidsgivere i privat og offentlig sektor. Reglene har dermed praktisk betydning for de fleste arbeidstakere og de som arbeider med personal.
Hva inngår i feriepengegrunnlaget? Når skal feriepengene utbetales? Når blir feriepengene trekkpliktige? Og hva er 4/26-deler?
Å ansette feil person kommer med en høy pris. Alle virksomheter ønsker å lykkes med rekrutteringsprosessen og få rett person på rett plass.
Kurset er en gjennomgang av reglene som gjelder for skattefrie gaver i arbeidsforhold. For sammenhengens skyld, vil også erkjentlighetsgaver (takknemlighetsgaver) utenfor arbeidsforhold behandles.
Krypterer du e-post som inneholder personopplysninger? Alle norske virksomheter må forholde seg til personvernreglene i EU (GDPR), noe som innebærer at også alle ansatte må ha et bevisst forhold til regelverket.
Virksomhetens øverste leder er pålagt nødvendig opplæring i HMS. HMS-arbeid trenger ikke være vanskelig, omfattende og komplisert. Vi ser på lovverket og hva dette betyr i praksis for deg og din bedrift.
Alle virksomheter med flere enn 10 ansatte skal ha verneombud, og arbeidsgiver skal sørge for at verneombudet får den opplæringen som er nødvendig for å utføre vervet på en forsvarlig måte.
En sentral plikt etter personvernforordningen er at virksomheter som behandler personopplysninger må sørge for at opplysningene er tilstrekkelig sikret mht. informasjonssikkerhet.
Kurset gir en innføring i arbeidsretten. Flere sentrale temaer i arbeidsretten blir behandlet, på et overordnet nivå. Formålet med kurset er å gi kursdeltageren en forståelse av sentrale begreper, rettskilder og temaer innenfor arbeidsrettsområde.
Et helt grunnleggende krav etter personvernforordningen er at virksomheter som behandler personopplysninger må kartlegge alle personopplysningene virksomheten har, og undersøke hvordan opplysningene behandles.
Innføring av GDPR har gitt et lovverk som er mer detaljert og omfattende enn tidligere.
Innføring av GDPR har gitt nye personvernregler som er mer detaljerte og mer omfattende enn tidligere. Alle bedrifter behandler på en eller annen måte personopplysninger og blir omfattet av reglene.
I dette nettkurset får du en oversikt over hvilke grenser for lønnsinnrapportering du som arbeidsgiver eller oppdragsgiver må forholde deg til.
Kurset omhandler reglene om oppsigelse og avskjed for arbeidsgivere og arbeidstakere som fullt ut omfattes av arbeidsmiljølovens regler om opphør av arbeidsforhold.
Hvilke virksomheter er pliktig til å opprette pensjonsordning for sine arbeidstakere? Hva er egentlig forskjellen på innskuddsordning og ytelsesordning? Må alle ha samme pensjonsordning?
I arbeidstiden er utgangspunktet at arbeidstakeren skal stå til arbeidsgiverens disposisjon.
Permittering av ansatte - hvilke regler gjelder? Har du lurt på når du som arbeidsgiver kan benytte permittering og hvordan du går frem dersom du ønsker å permittere en eller flere arbeidstakere?
Mange ledere synes det er vanskelig å få grep om hvilke plikter en virksomhet har etter personvernforordningen, og hvordan lykkes med personvernarbeidet i virksomheten.
I Norge har seksuell trakassering lenge vært forbudt. Seksuell trakassering kan få negative virkninger for den utsatte, i form av psykisk eller fysisk sykdom eller kanskje vedkommende slutter i jobben for å unnslippe trakassøren.
Plikten til å slette en personopplysning er en sentral plikt etter personvernforordningen. Mange virksomheter synes det er vanskelig å praktisere slettekravet.
I dette kurset får du en oversikt over satser og regelendringer som påvirker lønnsrapporteringen for 2020. Vi fokuserer blant annet på de lønnsytelsene som ofte medfører behov for korrigeringer i slutten av året.
Har du lurt på hvordan du skal håndtere en sykmeldt arbeidstaker? Eller hvordan virksomheten din skal følge opp arbeidstakere som er sykmeldt?
Arbeidsgivere og regnskapsførere må til stadighet forholde seg til en rekke trygdeytelser. Dette gjelder typisk når arbeidstakere blir syke, får barn eller når barna blir syke. For riktig behandling av ytelsene er det viktig at arbeidsgivere og regnskapsførere har kjennskap til disse trygdereglene.
I dette kurset ser vi på regelverket for ulike naturalytelser som er vanlige i arbeidsforhold, med hovedfokus på beregning av skattepliktig fordel og innrapportering.
I dette kurset gjennomgår vi regelverket for enkelte naturalytelser. De naturalytelsene vi ser på er de hvor det har vært en endring i regelverket fra og med inntektsåret 2019. Dette er gaver i arbeidsforhold, personalrabatter, fri avis og overtidsmat.
Spill deg til handling med våre personverneksperter Lær GDPR og få en konkret handlingsplan for din virksomhet på én dag. En personvernrådgiver fra Sticos kommer til din bedrift og leder dere gjennom en skreddersydd workshop om de nye personvernreglene.
Dagens profesjonelle blir mer og mer gitt oppgaven og ansvaret til å presentere på kongresser, messer, møter og andre offentlige (store og små) event. Lær med enkle teknikker, hvordan du kan formidle ditt budskap på en sterk, personlig og selvsikker måte.
Vi tilbyr sertifisering for å bruke persolog personprofil for bedrifter. I våre dager blir det stadig viktigere å kunne samarbeide med andre og hjelpe dem til å tilpasse seg til arbeidsplassens krav - spesielt de krav som stilles til myke ferdigheter.
Vi tilbyr sertifisering i persolog personfaktormodell. Det er et foretrukket tilbakemeldingsverktøy for ledere, HR-utvikling og personalkonsulenter i bedrifter, men også for trenere, konsulenter og coacher, som har forstått at individuell atferd har en avgjørende effekt på hvordan mennesker yter.
Hvordan øke motivasjon, positiv tenkning og arbeidsglede på jobben? Fremtidens drivkraft handler om å finne kilden til arbeidsgleden i oss selv. Motivasjon handler om hva som påvirker vår vilje og vår gjennomføringskraft, og dermed også våre prestasjoner.
Hvordan øke livskvalitet, mestre stress og hindre utbrenthet? Noe stress kan være sunt, men når stresset blir av en slik størrelsesorden at vi ikke lenger mestrer vår egen arbeidshverdag, kan det virke nedbrytende.
Team, teamrolle, teamutvikling og coaching. Den største delen av våre bevisste liv, befinner de fleste av oss i en eller annen form for gruppe eller team. Det kan være innenfor familien, jobben, foreningslivet eller fritidsaktiviteter generelt.
Hvordan kommunisere utviklende med medarbeidere, kunder og andre? Øke bevisstheten om kommunikasjon, og hvordan man kan kommunisere utviklende. Bli flinkere til å ta og gi tilbakemelding. Mestre kommunikasjon og angst. Øke ferdigheter i analysen av en kommunikasjonsprosess. Øke selvinnsikt.