I kategorien lederkurs og lederutvikling finner du kurs for ledere over hele landet. Alle vet at god ledelse er avgjørende for en velfungerende virksomhet. Temaene og valgmulighetene for slike kurs er derfor mange. Her finner du ledelseskurs som for eksempel; lyttekurs for ledere, teamutviklingskurs, møteledelse, strategisk lederskap, lederkurs i DISK modellen, personalledelse, lederkurs for frivillige organisasjoner, toppledertrening, ledelseskurs for kvinner osv. Vi gjør oppmerksom på at kurs i Lederstiler og lederroller og Lederkurs for nye ledere har egne kategorier. Ta kontakt hvis du ikke finner noe som passer for deg.
Hvordan oppfatter arbeidsgivere arbeidsinkludering? Er dette en pålagt dugnad eller faktisk en god investering, pisk eller gulrot? I dette foredraget tar foredragsholder dere med bak kulissene i arbeidsgiverperspektivet – der inkluderingsarbeid ikke handler om å fylle en kvote, men om å bygge en org
Overgangen fra utenforskap til arbeidsmarkedet kan være utfordrende. Hva skal til å beholde jobben og hva sier forskningen rundt livsmestring til arebidstakeren?
Skolen er i stadig bevegelse – og skoleledere står midt i strømmen. Konferansen samler noen av landets mest engasjerte stemmer for å diskutere hvordan vi kan bygge sterke profesjonsfellesskap, håndtere fravær og vold, og skape rom for både prestasjon og selvivaretakelse.
Samling for sosiale entreprenører, offentlige organisasjoner eller private organisasjoner
Et godt foredrag skal ikke bare inspirere – det skal gi praktiske verktøy du kan bruke umiddelbart. Våre foredragsholdere er eksperter innen ledelse, strategi, mindset og økonomi, med erfaring fra spesialstyrker, finans, næringsliv og akademia.
Vi tilbyr kurs om praktisk sykefraværsoppfølging for ledere. Å følge opp sykefravær er en viktig del av lederrollen, men det er ikke alltid like enkelt. Hva skal du si i den første samtalen? Hvor går grensa mellom å være støttende og å stille krav? Og hva gjør du når situasjonen blir vanskelig?
Vi tilbyr lederkurs om samspill og roller for bedrifter. Dette er et ledelseskurs med fokus på å øke effektiviteten av lederskapet og motivasjonen til medarbeiderne. Gjennom et godt samspill og klare roller, kan det bli lettere for begge parter å en flott arbeidsplass som når sine mål.
Slutt å selge – begynn å synliggjøre verdi! Du er i et salgsmøte, fysisk, digitalt eller på telefon, og føler deg ukomfortabel. Du kjenner produktet ditt ut og inn. Du vet at det du selger, er noe som kunden trenger.
Du ser på hver enkelt i rommet, men møter bare blikket til halvparten. Jorun gjesper idet Mortens telefon vibrerer på møtebordet. Du vet at du har to minutter til rådighet. Hva skal din første setning være? Hvordan kan du gripe rommets oppmerksomhet og få gjennomslag for budskapet ditt?
Som leder kan det å holde fokus uavbrutt i mer enn 3 minutter være en utfordring. Kjenner du deg igjen? Mange av oss ledere er alltid tilgjengelig, men sjelden til stede. Du leder et internmøte, men tankene er et helt annet sted. Kollegaen din snakker, men du hører ikke hva som blir sagt.
Vi inviterer igjen til workshopen Ta styringen etter stor suksess i fjor da over 100 deltakere møtte opp! Her får du konkrete verktøy for å styrke din beslutningsevne, håndtere komplekse utfordringer og bygge strategiske relasjoner som skaper resultater.
Workshopen vil gi deg en praktisk forståelse av hvordan det er å delta på programmet Kommunikasjon og ledelse. Du vil få trent på verktøy du kan ta i bruk på jobb samme dag. Vi arrangerer workshoper hver måned. Velg dato og book din plass i dag!
Vi tilbyr bedriftsinterne kurs i selvledelse og transformasjonsledelse. Tydeligere og tydeligere ser vi at ledelse ikke lenger bare skal appellere til det intellektuelle i mennesket, men også med tydelighet appellere til følelser og menneskets dypere behov.
Hva betyr ditt kroppsspråk og bevegelsesmønster? Hvordan kan det lære deg mer om ditt og andres tanke-, reaksjons- og prosessmønster? Og hvordan kan denne kunnskapen brukes til å utvikle deg selv og skape bedre relasjoner?
Vi tilbyr lederkurs trinn 1 som virtuelt klasserom. Relasjonsledelse er en ledelsesfilosofi som vektlegger betydningen av å bygge opp og opprettholde positive relasjoner mellom ledere og deres team.
Vi tilbyr kurs om lederutvikling trinn 2 som virtuelt klasserom. Kurset bygger på «Relasjonsledelse 1» og setter deg i stand til å reflektere over deg selv i lederrollen. Fokuset er å bevisstgjøre dine styrker og utviklingsmuligheter for å bidra til større selvinnsikt.