Kurset har en praktisk tilnærming til det å gjennomføre en utvelgelsesprosess. Det vil raskt et deg et grunnlag for å for å forstå hvordan en rekrutteringsprosess gjennomføres med høyest mulig kvalitet og treffsikkerhet.
Dette er et kurs som har til hensikt å gi kursdeltakeren grundig innføring i de emnene som det stilles krav til for å bli sertifisert rekrutterer av DNV GL. Raad Gruppen er godkjent som kursleverandør av DNV GL innen sertifisering av rekrutteringspersonell.
Kurset har en praktisk tilnærming til det å gjennomføre en utvelgelsesprosess. Vi har fokus på kompetansebaserte intervjumetoder og intervjuteknikker. Kurset vil gjøre deg raskt bedre i stand til å velge den beste kandidaten fra søknadsbunken.
Dette er et bedriftsinternt tilbud til bedrifter og organisasjoner som står ovenfor en konkret rekrutteringssituasjon, eller som ønsker å bygge opp egen kompetanse i forbindelse med gjennomføring av profesjonelle rekrutteringsprosesser.
Bli sikrere og mer forberedt på intervjusituasjonen. Tren på intervju sammen med en coach som har jobbet lenge med rekruttering.
Trenger dere støtte i en omstilling- eller nedbemanningsprosess? Vi kan vi bistå med karrierecoaching og oppfølging av medarbeiderne. Vi gjennomfører karrierecoaching for den enkelte, eller tilrettelegger kurs for grupper.
Få eksperttips til din CV! Karrierecoacher med erfaring fra bemanning og rekruttering, deler sine tips.
I dette kurset lærer du å kunne planlegge og gjennomføre gode intervjuer og referanseintervjuer. Kurset er praktisk lagt opp, og du vil få arbeide med en konkret stilling fra egen bedrift hvis ønskelig.
Vi tilbyr kurs i lønnsom rekruttering. Kurset er praktisk lagt opp, og deltakerne vil få anledning til å arbeide med konkrete stillinger fra egen organisasjon. Deltakerne får en rikholdig verktøykasse til bruk i rekruttering.
Når en bedrift skal investere i en gravemaskin til 1,5 millioner, brukes det mye tid til på både produkt- og prisvurdering. En nyansettelse avskrives ikke over 3 år, men det er en million investering! Vi tilbyr lang erfaring i målrettet rekruttering og bruk av riktig intervjuteknikk.
Arbeidsavklarende kurs for minoritetsspråklige er et lavterskel avklaringstiltak for mennesker med etnisk minoritetsbakgrunn som har behov for en avklaring av dere arbeidsevne og bistand for å utvikle en videre aktivitetsplan.
Ønsker du bistand og veiledning i å finne en ny jobb eller treffe det riktige studievalget? Er du usikker på dine evner, ferdigheter og erfaring i et nytt yrke du tenker på?
Å skape verdier gjennom mennesker krever engasjement og kompetanse. Vi må forstå vår oppdragsgivers behov når vi rekrutterer for dem. I samarbeid med kunden starter hver rekruttering med en grundig utarbeidelse av en kravspesifikasjon for stillingen.
Vi tilbyr kurs i rekruttering og intervjuteknikk for bedrifter. Kurset vil være praktisk rettet og vil inneholde forelesninger, øvelser, rollespill, dialoger og eksempler hentet fra så vel private som offentlige virksomheter.
Å gjøre feil i ansettelsesprosessen kan koste virksomheten dyrt. Med dette kurset får du alt du trenger å vite om de formelle kravene rundt ansettelser. Vi ser på ulike former for ansettelse, bruk av prøvetid, og innleie av arbeidskraft. I tillegg tar vi for oss selve arbeidsavtalen.