I kategorien ledelse og strategi finner du alle typer lederkurs innen lederutviklingskurs, endringsledelse, prosjektledelse, etikk og bedriftskultur med mer. Du finner også kurs for kvalitetssikring, selskapsrett og styrearbeid. Dersom du ønsker å starte din egen bedrift vil det være lurt å ta et gründer og etableringskurs. Finner du ikke kurset du leter etter her, finner du det kanskje i kategorien HR og personal eller Markedsføring og salg. Ta gjerne kontakt med oss hvis du ønsker at vi skal finne et kurs for deg.
Insprerende og annerledes foredrag/workshop med nye innsikter om menneskelig utvikling og bærekraftig vekst. Glede og livsmot på arbeidsplassen øker trivsel og innsatsvilje. Lær hvordan skape god vekstkultur og trivsel på arbeidssen.
Undervisningsopplegget "prosjekt zhine skole" er klar for uttesting. Bok: Vedienes Verden (Utkommer høst 2026) "Når mennesker utvikler seg, utviker også læringsmiljøet seg"
Vi tilbyr grunnleggende kurs i risikoanalyse brann. Kurset gir deg en innføring i risikoanalyse for brannfarer, slik at du er bedre rustet i det forebyggende arbeidet. Kurset arrangeres som webinar.
Vi tilbyr kurs om kommunikasjon i ledelse som e-læring.
Reduser sykefravær gjennom målrettet kommunikasjon. Sykefravær utfordrer ledere på det som ofte er vanskelig i lederrollen: tydelig, trygg og strukturert kommunikasjon i krevende situasjoner. Bygget rundt Blanchard´s kjernesamtaler: målsettende, rosende, korrigerende og evaluerende.
Vi tilbyr kurs om omstilling / endring for bedrifter. I dette kurset tar vi for oss vanlige mekanismer som virker på oss mennesker i endrings- og omstillingsprosesser. I dagens samfunn blir vi stadig utsatt for endringer, så også på en arbeidsplass.
Er du en grunder i renholdsbransjen og jobber dag og natt for å lykkes med din bedrift? Eller er du en mellomleder der det stilles store krav og forventninger til din kompetanse og resultater?
Vi tilbyr nettkurs i leder del 1 - etablering og drift av renholdsvirksomhet. De fleste gründere er alene om å etablere og drifte sin bedrift, og må derfor ha kunnskap innen økonomi, marked, strategi, teknologi, lover og regler, administrasjon, salg, renholdsfaglig kompetanse osv.
Vi tilbyr nettkurs i leder del 2 - renholdsleder. Hvordan kan et menneske bli moralsk og emosjonelt akseptert som leder, og et annet bli fullstendig avvist? Er det slik at godt lederskap kan tilskrives en x-faktor i individet?
Alle som starter og eier en bedrift har rimeligvis et ønske om lønnsomhet for virksomheten. Uten bedriftsøkonomisk lønnsomhet har bedriften ikke livets rett, og vil før eller siden måtte avvikles eller begjæres konkurs.
Vi tilbyr kurset leder del 5 - Profesjonell Renholdsledelse. Kurset kombinerer ledelsesteori, praktisk renholdserfaring, økonomisk forståelse, kultur og motivasjon, struktur og internkontroll samt strategisk bruk av AI.
Vi tilbyr foredrag, workshop eller digital samling for bedrifter om Et bærekraftig arbeidsliv. Hvordan kan vi bygge en arbeidshverdag der mennesker fungerer godt, holder over tid og har bedre forutsetninger for å gjøre en god jobb?
Vi tilbyr digitalt og fysisk foredrag/kurs i Mental styrke i arbeidslivet. Hva er det som egentlig holder oss tilbake fra å bruke alle verktøyene vi allerede kjenner til?
Vi tilbyr kurs om prosjektledelse for bedrifter. Målsettingen med kurset er å gi deg en bred innføring i prosjektfaget. Du får presentert enkle verktøy og teknikker som gjør deg godt rustet til å planlegge og følge opp dine prosjekter.
Vi tilbyr kurs om kriseledelse for bedrifter. Gjennom våre kurs i krise- og beredskapsledelse tilfører vi kompetanse til deltakere som ikke nødvendigvis håndterer kriser til daglig. Vi har fokus på enkelhet, forebyggende prosesser, tydelig struktur og organisering av krisegruppen.
An intensive corporate workshop translating organizational psychology into operational discipline. Grounded in 30 years of finance & operational leadership, teams systematically eliminate ambiguity across 10 critical pillars—establishing role clarity, seamless execution, and sustainable growth.
A 60-minute executive keynote that unfreezes how leaders view team friction. Grounded in 30+ years in business and an MSc in Behavioural Psychology, Uma reframes underperformance not as personal shortcomings, but as structural clarity problems that can be systematically solved.
A structured operating architecture translating organizational psychology into repeatable team performance. Grounded in 30 years of business & ops leadership, leaders systematically eliminate ambiguity across 10 critical pillars—establishing role clarity, seamless execution, and sustainable growth.