Her finner du kurs innen Human Resource Management (HR) og personal temaer som rekruttering og utvalg, kommunikasjon, personlighetsanalyse og intervju. Du vil også finne kurs innen karriere, team, gruppedynamikk og medarbeidersamtale. Finner du ikke kurset du leter etter her, finner du det kanskje i kategorien Ledelse og strategi eller Markedsføring og salg. Ta gjerne kontakt med oss hvis du ønsker at vi skal finne et kurs for deg.
Vi tilbyr ekspertbistand på sykefraværsoppfølging for bedrifter. Ekspertbistand er en spesialisert og målrettet form for individuell oppfølging av sykefravær, som har som formål å forebygge og redusere fraværet.
Vi tilbyr Everything DiSC-sertifisering for bedrifter. Som en autorisert partner gir vi deg muligheten til å utvikle ekspertise i bruk og tolkning av dette kraftfulle verktøyet, som gir dyp innsikt i atferdsstiler og mellommenneskelige relasjoner.
Vi tilbyr kurs i karriereveiledning for private og bedrifter. Escala tilbyr spesialisert karriereveiledning for bedrifter som står overfor omstilling og nedbemanning, og forstår at disse prosessene kan være utfordrende både for organisasjonen og berørte ansatte.
Vi tilbyr skreddersydde teamutviklingsprogram som bidrar til å styrke samarbeidet, forbedre kommunikasjonen og øke prestasjonene i ditt team. Vår erfarne teamutviklingsekspert vil jobbe tett med dere for å identifisere og adressere spesifikke utfordringer og målsettinger.
Vi tilbyr motivasjonskonferanse for bedrifter. En konferanse skal være interessant, givende og absolutt ikke kjedelig. Vår erfaring er at det ikke alltid fungerer slik. Vår nøkkel til en bedre konferanse er å legge enda mer fokus på programledelsen og regien.
Vi tilbyr kurs om å finne motivasjon for bedrifter. Hvor er det blitt av motivasjonen? Hvordan finner jeg den igjen? I denne coachingen fokuserer vi på å finne det som gjør deg motivert for nye arbeidsdager. Det kan ofte være enklere enn du frykter.
Vi tilbyr kurs om kunsten å ta feil for bedrifter. Frykten for å gjøre feil herjer norsk arbeidsliv. Det brukes mer tid på å rapportere og å unngå kritikk enn på å produsere.
Vi tilbyr kurs om meningsbryting - debattledelse for bedrifter. Meningsbryting - en debattledelse i tradisjonell eller samtaler på litt «skvalansk» vis kan friske opp konferansen. En debatt kan være et høydepunkt på konferansen. Gode debatter krever rutinerte debattledere.
«Bedre dager på jobben» er et humoristisk foredrag / kurs om hvordan hver enkelt av oss kan skape bedre dager for oss selv og andre på jobben. Foredraget har vakt stor begeistring og ettertanke, fordi det så tydelig sier: Jeg har også ansvar selv for å ha bedre dager.
Vi tilbyr kurs om oppspark til avspark - skråblikk på konferansen for bedrifter. En konferanse eller et møte trenger en god start! Arild Hoksnes er ekspert på å se skrått på de fleste temaer, og et slikt skråblikk kan være nettopp det som setter forsamlingen i godt modus.
Vi tilbyr lunch webinaret "Mental styrke når livet snur "
Vi tilbyr digitalt og fysisk foredrag/kurs i Mental styrke i arbeidslivet. Hva er det som egentlig holder oss tilbake fra å bruke alle verktøyene vi allerede kjenner til?
Vi tilbyr foredrag, workshop eller digital samling for bedrifter om Stressmestring, fokus og selvledelse. Et praktisk kurs for ansatte som ønsker en mer bærekraftig arbeidshverdag med bedre fokus, lavere stress og mer bevisste valg i hverdagen.
Vi tilbyr kurs i bedre intervjuer til video og podcast for bedrifter. Når man spør innholdsprodusenter, dokumentarskapere, journalister, infofolk og andre hva de sliter mest med - og bruker mest tid på - når de lager podcast og video, så svarer veldig mange at det er intervjuene.
Vi tilbyr onlinekurs i den vanskelige samtalen - praktiske verktøy for ledere. Å ta den vanskelige samtalen er en av lederens viktigste oppgaver. Lær hvordan du kan være tydelig, trygg og konstruktiv - også når temaene er krevende. Tydelige samtaler gir bedre samarbeid og færre konflikter.
Vi tilbyr kurs i den vanskelige samtalen for bedrifter - praktiske verktøy for ledere. Å ta den vanskelige samtalen er en av lederens viktigste oppgaver. Lær hvordan du kan være tydelig, trygg og konstruktiv - også når temaene er krevende. Tydelige samtaler gir bedre samarbeid og færre konflikter.
Vi tilbyr onlinekurs om GDPR - EUs personvernregler. EUs personvernregler (GDPR) trådte i kraft i Norge i juli 2018. Reglene medfører nye plikter og større ansvar for virksomheter når det gjelder bruk av personopplysninger.
Vi tilbyr online GDPR-kurs for markedsførere og kommunikatører. GDPR-kurs for deg som jobber som markedsfører eller kommunikatør og ønsker å oppdatere deg på gjeldende regler. Reglene medfører plikter og større ansvar for virksomheter når det gjelder bruk av personopplysninger.
Vi tilbyr innføringskurs i Piwik PRO for bedrifter. Kom i gang med avansert nettsideanalyse med fokus på personvern og GDPR. Piwik PRO er en kraftig plattform for nettsideanalyse med et sterkt fokus på personvern og GDPR-samsvar.
Vi tilbyr online innføringskurs i Piwik PRO. Kom i gang med avansert nettsideanalyse med fokus på personvern og GDPR. Piwik PRO er en kraftig plattform for nettsideanalyse med et sterkt fokus på personvern og GDPR-samsvar.
Vi tilbyr kurs om kollegastøtte og psykologisk trygghet i team for bedrifter. Sterke team skapes ikke bare av kompetanse - men av trygghet, støtte og gode relasjoner. Lær hvordan du kan bidra til mer psykologisk trygghet og bedre samarbeid.
Vi tilbyr onlinekurs om kollegastøtte og psykologisk trygghet i team. Sterke team skapes ikke bare av kompetanse - men av trygghet, støtte og gode relasjoner. Lær hvordan du kan bidra til mer psykologisk trygghet og bedre samarbeid.
Vi tilbyr onlinekurs om konflikthåndtering og psykologisk trygghet i team. Konflikthåndtering og trygghet - nøkkelen til sterkere team. Konflikter oppstår i alle team. Noen ganger handler det om misforståelser, press i arbeidshverdagen eller utydelige forventninger.
Vi tilbyr kurs om konflikthåndtering og psykologisk trygghet i team for bedrifter. Konflikthåndtering og trygghet - nøkkelen til sterkere team. Konflikter oppstår i alle team. Noen ganger handler det om misforståelser, press i arbeidshverdagen eller utydelige forventninger.
Vi tilbyr kurs i praktisk ledelse og den vanskelige samtalen for bedrifter. Tydelig kommunikasjon - bedre samarbeid - sterkere resultater. Lær praktisk ledelse og hvordan du håndterer vanskelige samtaler med tydelighet og trygghet.
Vi tilbyr onlinekurs i praktisk ledelse og den vanskelige samtalen. Tydelig kommunikasjon - bedre samarbeid - sterkere resultater. Lær praktisk ledelse og hvordan du håndterer vanskelige samtaler med tydelighet og trygghet.
Vi tilbyr kurs om sterkere team gjennom tydelige spilleregler for bedrifter. Bygg struktur, trygghet og ansvar i teamet gjennom en praktisk teamkontrakt. Mange team opplever misforståelser, frustrasjon og uklare forventninger - selv når kompetansen er høy og viljen er god.
Vi tilbyr onlinekurs om sterkere team gjennom tydelige spilleregler. Bygg struktur, trygghet og ansvar i teamet gjennom en praktisk teamkontrakt. Mange team opplever misforståelser, frustrasjon og uklare forventninger - selv når kompetansen er høy og viljen er god.
Vi tilbyr kurs om teamutvikling og kommunikasjon for bedrifter. Kurs for ledergrupper og prosjektgrupper der vi tar for oss hvordan bygge team og identifisere et teams ressurser, samt legge grunnlaget for god kommunikasjon. Kurset er på 4 timer.
Jeg tilbyr foredrag om arbeidsvettsreglene. Arbeidsvettsreglene - grunnleggende regler for hvordan du ferdes i arbeidslivet. I foredraget mitt går jeg gjennom tre sentrale regler som skaper et velfungerende arbeidsmiljø:
Jeg tilbyr foredrag: Rettshistorie – Fra Makt til Rettferdighet? Hvordan har rettsregler formet verden – og hvordan former de fortsatt vår hverdag? Ønsker du et engasjerende foredrag som kombinerer historisk dybde, humor og dagsaktuelle problemstillinger? Ta kontakt for mer informasjon og booking!
Jeg tilbyr foredrag/kurs i kommunikasjon i arbeidslivet. Arbeidsvett - Marianne Haaland gir tips, foredrag og kurs om arbeidsliv, arbeidsmiljø, sykefravær, ledelse og kommunikasjon. ta kontakt for tilbud!
Jeg tilbyr foredraget "Arbeidsvett – slik bygger vi endringsdyktige og bærekraftige arbeidsplasser". Endring er ikke problemet. Friksjonen oppstår når relasjonene rundt endringen ikke henger med. Dette foredraget handler om hvordan vi – hver og én – kan bidra til tryggere og mer bærekraftige arbeids
Jeg tilbyr foredrag/kurs om "Smarte grep for en (ennå) bedre arbeidsplass". Sykefraværet er rekordhøyt – hva kan vi gjøre med det, sammen? Dette er et minikurs for deg som ønsker å gjøre en forskjell – ikke bare for deg selv, men for hele laget.
Jeg tilbyr foredrag/kurs om "Smarte grep for en (ennå) bedre arbeidsplass". Sykefraværet er rekordhøyt – hva kan vi gjøre med det, sammen? Marianne Haaland i Arbeidsvett git tips, foredrag og kurs om arbeidsliv, arbeidsmiljø, sykefravær, ledelse og kommunikasjon
Vi tilbyr idrettscoaching. Har du et ønske om å bli bedre eller best? Har du prestert én gang er det fullt mulig å få det til igjen. Det er rett og slett noen naturlover som er ubestridte: det er dine tanker og ikke mangelen på ressurser som hindrer gjentagelse av din suksess.
Vi tilbyr nettkursbasert kurs om ChatGPT i HMS-arbeidet. Visste du at du kan bruke ChatGPT som en assistent i HMS-arbeidet ditt? Dette nettkurset gir deg innsikt og ferdigheter til å bruke kunstig intelligens på en praktisk og trygg måte – tilpasset norske HMS-krav. Jobb smartere - tenk tryggere!
Vi tilbyr nettbasert HMS-kurs for ansatte. Ifølge Internkontrollforskriften § 5 pt. 2 skal arbeidsgiver “sørge for at arbeidstakerne har tilstrekkelig kunnskaper og ferdigheter i det systematiske helse-, miljø- og sikkerhetsarbeidet, herunder informasjon om endringer.”
Vi tilbyr nettbasert HMS-kurs for ansatte bygg. Ifølge Internkontrollforskriften § 5 pt. 2 skal arbeidsgiver “sørge for at arbeidstakerne har tilstrekkelig kunnskaper og ferdigheter i det systematiske helse-, miljø- og sikkerhetsarbeidet, herunder informasjon om endringer.”
According to Section 5, Point 2 of the Internal Control Regulations, employers must «ensure that employees have sufficient knowledge and skills in systematic health, safety, and environmental work, including information about changes.»
Zgodnie z § 5 pkt 2 przepisów o kontroli wewnetrznej, pracodawca ma obowiazek „zapewnic, aby pracownicy posiadali wystarczajaca wiedze i umiejetnosci w zakresie systematycznej pracy nad bezpieczenstwem, zdrowiem i srodowiskiem, w tym informacji o zmianach.”