Organisasjoner og bedrifter er dynamiske og har behov for å fornye og endre seg. Vi mennesker er glad i å gjøre ting på den måten vi alltid har gjort det, og endringsledelse er utfordrende og sensitivt. Her finner du kurs som gir deg kompetanse og verktøy for effektiv organisasjonsutvikling og endringsledelse.
Vi tilbyr sertifiseringskurs i Prosci Change Management. I løpet av kurset i endringsledelse, vil du bruke Prosci metodikk og ADKAR®-modellen på et av dine prosjekter som du tar med deg inn i kurset. Du vil få tilgang til verktøy, kunnskap og støtte som trengs for å drive frem vellykkede endringer.
Siviløkonom og komiker Jon Morten Melhus har i flere år holdt variasjoner rundt sitt underholdende, men faglige foredrag "Humor & Kreativitet: Latterlig Lønnsomt" på seminarer og kickoff for en rekke virksomheter.
Vi tilbyr kreativ workshop til glede og nytte. Foredraget fokuserer på hva som fremmer og hemmer kreativitet i grupper og organisasjoner, og omfatter i tillegg til teori og cases, også gruppeøvelser underveis.
Forum for bærekraftsrapportering i varehandelen. Ønsker du å dele kunnskap og erfaring om hvordan organisere arbeidet med bærekraftsrapportering og bruke rapporteringen til strategisk utvikling av virksomheten?
Vi tilbyr Master i strategisk HR. Vil du jobbe med organisasjonskultur, psykologi, jus og ledelse – tett på store og små endringer og menneskers arbeidshverdag? Da er landets eneste mastergradsprogram i strategisk HR noe for deg.
Vi tilbyr Master i organisasjonspsykologi og ledelse. Er du nysgjerrig på de menneskelige ressursene i organisasjoner? Med Master i organisasjonspsykologi og ledelse får du kompetanse som er attraktiv overalt hvor mennesker og samspill er viktig.
Hvis du er god til å presentere, vil du enklere få folk med deg, skape flere salg og større entusiasme for ideene og prosjektene dine. Et godt budskap, en tydelig struktur og en engasjerende presentasjon er noen av virkemidlene du kan bruke. Og den gode nyheten er: Dette kan læres!
Kultur nyter strategi til frokost. Andre sier at kultur spiser strategi til frokost og det stemmer også. Når vi mener at kulturen skal nyte strategi til frokost, handler dette om at kulturen skal fremme de mål og ambisjoner virksomheten har i samfunnet.
Dette 7-dagers kurset introduserer viktige mekanismer for strategiimplementering og utviklingen av smidige organisasjoner. Sentrale temaer er prosessledelse, verdistrømsledelse, Balanced Scorecard, OKR, Hoshin Kanri, prosessdesign og dataanalyse.
Vi tilbyr kurs om organisasjon og ledelse for bedrifter. Hovedtrekk ved vår kompetanse innen organisasjon og ledelse. ASOKs medarbeidere kan vise til en lang rekke oppdrag knyttet til utredning og utvikling av organisasjoner, først og fremst innen statlig, fylkeskommunal og kommunal virksomhet.