I kategorien lederkurs og lederutvikling finner du kurs for ledere over hele landet. Alle vet at god ledelse er avgjørende for en velfungerende virksomhet. Temaene og valgmulighetene for slike kurs er derfor mange. Her finner du ledelseskurs som for eksempel; lyttekurs for ledere, teamutviklingskurs, møteledelse, strategisk lederskap, lederkurs i DISK modellen, personalledelse, lederkurs for frivillige organisasjoner, toppledertrening, ledelseskurs for kvinner osv. Vi gjør oppmerksom på at kurs i Lederstiler og lederroller og Lederkurs for nye ledere har egne kategorier. Ta kontakt hvis du ikke finner noe som passer for deg.
Vi tilbyr lederutdanning, helse og omsorg, modul 2 - strategisk kompetanseplanlegging, styring og utvikling. Studiets til sammen 9 moduler kan tas enkeltvis og uavhengig av hverandre, og hver modul gir 7,5 studiepoeng ved fullført eksamen.
Vi tilbyr lederutdanning, helse og omsorg - modul 3. Mer enn 2.700 deltakere fra over 115 kommuner har hittil deltatt på Lederutdanning - helse og omsorg. De får verktøy til å håndtere utfordringer i sin hverdag innen helse- og omsorgssektoren i kommunene.
Vi tilbyr kurs om lederutvikling for bedrifter. Et viktig mål med kurset er å gjøre sosiale og relasjonelle ferdigheter bedre ved å skape en god forståelse for egen og andres adferd. Derfor er profilanalysen DISC et sentralt verktøy i vår lederutvikling.
Vi tilbyr kurs om time management for bedrifter. Når man skal håndtere ulike oppgaver i en hektisk arbeidshverdag, være seg personal- og fagansvar, i tillegg til administrative oppgaver og rapportering, opplever mange ledere og medarbeidere at tiden ikke strekker til.
Prosessio har god erfaring med å være foredragsholder på konferanser, seminarer eller ulike lederforum.
Prosessio tilbyr et godt utvalg av ulike workshoper eller kurs. Noen av våre kurs og workshop er ferdigstilte, men vi tilbyr også skreddersydde løsninger.
Kartlegging av ledergruppen, samt presentasjon av resultatene. Vi identifiserer styrker og potensielle utfordringer, samt reflektere sammen om veien videre.
Kartlegging av teamet, samt presentasjon av resultatene. Vi identifiserer styrker og potensielle utfordringer ved teamet, samt reflektere sammen om veien videre.
Ny toppleder og skal forme en ny eller eksisterende ledergruppe?
Prestasjonsteam er team som presterer bra sammen, til tross for situasjoner preget av emosjonelt press. Høypresterende team kjennetegnes også ved at de evner å forbedre og utvikle handlinger og atferd, i forhold til ønsket ambisjon og målsettinger.
I Prosessio tilbyr vil løsninger som gir deg gode resultater innen personlig utvikling og vekst.
Lederutviklingsprogram med fokus på bærekraftig prestasjonsutvikling
Emosjonell smidig atferd handler om å navigere egne emosjoner og følelser, slik at du utvikler handlinger som er i tråd med egne intensjoner og verdier. Det handler om å utvikle evnen til å håndtere følelsene våre, regulerer atferd, finne sin egen hvorfor i ditt lederskap.
Prosessio bistår både team, trenere og utøvere innen toppidretten og ledere i næringslivet med mental trening
Effektive ledergrupper er ledergrupper som evner å produsere og gjenskape gode prestasjoner. De har fokus på gode relasjonelle tilstander i teamet, samt ser verdien av kontinuerlig læring, innovasjon og utvikling.
Vi tilbyr kurs om faglig ledelse for bygg- og eiendomsdrift. Programinnholdet vil gi deg innsikt i de nødvendige ledelsesverktøyene for å mestre faglig og effektiv ledelse av tverrfaglige driftsteam.
Hvordan kan du som leder motivere og inspirere dine medarbeidere til å skape enda bedre resultater? Medarbeidernes engasjement og entusiasme påvirker i stor grad innovasjon, resultater, psykologisk trygghet og sykefravær.
Vi tilbyr skoleforedraget «God leder – God lærer»
Voluntas & Bwell inviterer til frokost med mening. Vi skal snakke om emosjonell intelligens (EQ) og ledelse og utforske hvordan våre menneskelige- og sosiale kompetanse styrker lederegenskaper og skaper et miljø preget av tillit og psykologisk trygghet.
Brainstorming, idédugnad, idémøte, idéprosess, idédrodling eller kreativ workshop. Det finnes mange navn på det å samle en gruppe mennesker for å få frem nye tanker. Målet er alltid det samme: Vi jakter på de gode ideene.
Vi tilbyr kurs om fra kollega til leder. Flinke folk rykker ofte opp til å bli ledere. Fra å være faglig dyktig med ansvar for eget arbeid, skal du som leder skape resultater gjennom andre. Det kan være ekstra krevende å lede tidligere kolleger. Mange spørsmål og utfordringer dukker opp.