Vi gjør oppmerksom på at kurs i Lederkurs og lederutvikling og Lederstiler og lederroller har egne kategorier.
Alle bedrifter har ledere på ulike nivåer, og som leder møter man de samme utfordringene. Samtidig har man å gjøre med individer som kommer med sin helt spesielle historie og bagasje, som gjør at alle problemstillinger krever noen form for individuell tilpasning.
Skreddersydd lederutvikling som gir varig effekt. Ledelse handler om å skape resultater – sammen med andre. Enten du er ny i lederrollen eller har mange års erfaring, hjelper vi deg å utvikle deg som leder med praktiske verktøy, personlig innsikt og støtte fra erfarne rådgivere.
Styrk lederrollen med praktiske ferdigheter du kan bruke med én gang! Dette kurset gir deg konkrete verktøy for bedre beslutninger, tydelig kommunikasjon og trygg ledelse i hverdagen, uansett bransje, erfaring eller lederrolle.
Vi tilbyr onlinekurs om digital strategi for ledere. Strategiske tilnærminger og implikasjoner av valg av digitale kanaler. Bli en digital leder. Bruk data og analyse til å fatte beslutninger og få den nødvendige innsikten til å forme strategier og kommunikasjon med dagens verktøy i sosiale medier.
Vi tilbyr lederkurs trinn 1 som virtuelt klasserom. Relasjonsledelse er en ledelsesfilosofi som vektlegger betydningen av å bygge opp og opprettholde positive relasjoner mellom ledere og deres team.
Lær å lede på en måte som skaper vekst og motivasjon – oppdag kraften i coachende lederskap. Kurset har fokus på kompetanse utvikling og selvledelse. Kurset inneholder øvelser, læring og lederverktøy som du kan anvende i rollen som leder og medarbeider, så vel som i andre roller.
Vi tilbyr kurs om motiverende ledelse - inkluderende samarbeid for bedrifter. Bygg mennesker - Virksomhetens viktigste ressurs. Dagskurs for team og ledergrupper som vil fokusere på motivasjon, glede, trivsel og gode resultater. Hvert kursprogram blir tilpasset teamet / ledergruppen.
Vi tilbyr kurs i Agil prosjektledelse som e-læring. Prosjekter kan være veldig forskjellige i størrelse og kompleksitet. Det er derfor naturlig at også prosjektledelsestilnærmingen er forskjellig og tilpasset prosjektets utfordringer.