I kategorien teambuilding og gruppedynamikk finner du kurs og opplegg for økt samhandling og teambuilding for forskjellige virksomheter og grupperinger i hele landet. Et velfungerende team eller gruppe mennesker er avhengig av god lagånd og intern effektivitet. Teamutvikling er å jobbe mot felles mål. Hvordan skaper man et effektivt team? Ta med bedriften på tur eller ta et kurs som forteller deg hvordan dere skal få det til.
I Aider er vi stolte av å tilby skreddersydde kurs og workshops innen HR, spesielt innen kultur, strategi og verdier, skreddersydd for å møte unike behov i hver bedrift.
Vi tilbyr nettkurs i teamledelse - lær hvordan du skal bygge opp og lede gode team. Del 1 begynner med en innføring i hvilke prosesser du bør gå igjennom på før teamet dannes, og hva du bør tenke over i oppstartsfasen.
"Working Genius" er Patrick Lencionis nyeste modell for teamarbeid. Dette er en spennende tilnærming som hjelper oss med å bli mer bevisste på hva som gir oss energi og arbeidsglede i hverdagen og hvordan vi kan bidra mest mulig effektivt på jobb.
Mestre Microsoft Teams med Espen Faugstad! Lær å opprette teams, holde møter, dele filer og samarbeide effektivt – perfekt for nybegynnere.
Vi tilbyr bedriftsinternt kurs om når team og ledergrupper ikke fungerer optimalt for lærere i alle klassetrinn. Hvordan kan vi si fra til kollegaer om det de gjør - som vi ikke synes fungerer - på måter som hindrer at forholdet oss imellom rakner?
Ledelse er ikke solospill. Det er i møtene med mennesker og oppgaver det skjer. Derfor passer lederutvikling og teamutvikling som hånd i hanske. Det er i samspillet mllom teamet og omgivelsene det skapes avgjørende resultater. Derfor er dette et fruktbart og spennende område å sette fokus på.
Vi tilbyr kurs i team og teamutvikling. Kurs/modulbasert praktisk rettet mellomlederutdanning på universitets- eller høyskolenivå. Mulighet for videreføring til studiepoeng i universitet/høyskolesystemet. Et tilbud i samarbeid mellom KLM-Lahnstein as og Høgskolen i Agder.
DiSC - Relasjoner og effektiv kommunikasjon. Har du opplevd at det er noen mennesker du umiddelbart jobber og kommuniserer godt med, og at det er andre du trenger noe mer tid på å forstå? Hvorfor er det sånn?