I kategorien teambuilding og gruppedynamikk finner du kurs og opplegg for økt samhandling og teambuilding for forskjellige virksomheter og grupperinger i hele landet. Et velfungerende team eller gruppe mennesker er avhengig av god lagånd og intern effektivitet. Teamutvikling er å jobbe mot felles mål. Hvordan skaper man et effektivt team? Ta med bedriften på tur eller ta et kurs som forteller deg hvordan dere skal få det til.
Lær hvordan du evaluerer inkluderingstiltak effektivt. Dette kurset gir deg verktøy for å måle inkludering, analysere resultater, og implementere forbedringer ved bruk av KPIer og evalueringsmetoder.
Forstå kulturforskjellenes betydning på arbeidsplassen. Dette kurset gir innsikt i verdier, normer og kommunikasjon på tvers av kulturer, og gir deg praktiske strategier for å håndtere og bygge kulturkompetanse.
Lær hvordan kollegial støtte og inkludering kan styrke det psykososiale arbeidsmiljøet. Dette kurset gir praktiske verktøy for å fremme psykologisk trygghet, lederskap, og inkludering, slik at alle kan trives og bidra til et positivt arbeidsmiljø.
Lær grunnprinsippene for mentorskap! Dette kurset gir deg innsikt i mentorrollen, ansvar, og hvordan bygge en sterk relasjon til din mentee gjennom effektive strategier og kommunikasjon.
Lær hvordan du leder inkluderte arbeidstakere effektivt. Dette kurset gir verktøy for å støtte, tilrettelegge, og bygge et inkluderende miljø som fremmer kommunikasjon, samhandling og suksess for alle medarbeidere.
Utvikle dine nøkkelferdigheter som mentor med vårt kurs "Praktiske mentorferdigheter". Lær aktiv lytting, effektive spørreteknikker, gi konstruktiv tilbakemelding, og styrk menteens selvtillit og motivasjon gjennom praktiske øvelser og case-studier.
Hvordan oppnå teamsuksess: Øk effektiviteten og reduser konfliktnivået i teamet ved hjelp av Jungs Type Indeks Dette kurset gir deg mer enn generell innføring i teamarbeid og ledelse
Vi tilbyr nettbasert kurs om avgrensning og grensesetting. Evnen til å sette grenser på en positiv måte og foreta nødvendige avgrensninger er en av de viktigste suksessfaktorene for å utøve et godt lederskap. Det er også nødvendig for å overleve og for å få tid til å gjøre de viktige tingene.
Vi tilbyr digitalt kurs om hvordan skape et høyt presterende team. Visste du at en ansatt som stoler på lederen sin har 12 ganger større sannsynlighet for å bli engasjert i jobben? Det er bare ett problem: veldig få ansatte stoler på lederen sin.
Vi tilbyr digitalt kurs om mangfold i team. Hvordan sikrer du at mangfold i teamet har større gevinster enn kostnader? I dette kurset lærer du om anerkjennelse, håndtering av forskjellighet, likhet og enighet.
Lær hvordan du skaper en inkluderende arbeidsplass der alle kan være hele seg. Dette kurset gir deg både historisk kontekst og konkrete verktøy for å oppfylle ARP-kravene og frigjøre potensialet mangfold gir din virksomhet.
Hva er egentlig rasisme og diskriminering – og hvorfor skjer det fortsatt? Daniel og Mushagas SNAKK om rasisme utfordrer, opplyser og inspirerer til handling. Du vil kjenne det både i hjertet og hodet.
Har du lang erfaring eller er sertifisert i verktøy/testverktøy for utvikling eller rekruttering? Vi tilbyr nå et konverteringskurs til Everything DiSC® for deg som ønsker å ta i bruk et anerkjent refleksjonsverktøy fra Wiley – i ditt arbeid med utvikling av mennesker på arbeidsplassen.
Vi tilbyr kurs i The Five Behaviors- digitalt. Verktøyet og prosessen vil hjelpe teamet til å bygge en sterk og sunn kultur gjennom bedre kommunikasjon og samarbeid. Kurset har som mål å lære deg bruken av verktøyet, med måling og tolking av utviklingen i et team.
Vi tilbyr oppfriskningskurs i Everything DiSC® som webinar digitalt over Teams. Kurset er et tilbud for deg som allerede er sertifisert på Everything DiSC®, men som trenger en liten oppdatering før du kan ta i bruk verktøyet igjen.
Mestre Microsoft Teams med Espen Faugstad! Lær å opprette teams, holde møter, dele filer og samarbeide effektivt – perfekt for nybegynnere.
Vi tilbyr også bedriftsinterne kurs i 4MAT Mastering Training Design. Preferansesystemet som tydeliggjør kommunikasjonen. 4MAT er et praktisk og enkelt ledelse, team og organisasjonsutviklingsverktøy.
Vi tilbyr foredrag om team. Kommunikasjon i velfungerende team - Aksept for forskjellighet - Hvem er du i teamet - En pluss en blir elleve - Teamarbeid og lagspill.
Jungiansk Type Index er en profesjonell personlighetstest som gir deg innsikt i hvordan du foretrekker å jobbe, kommunisere, ta beslutninger og løse oppgaver. Med økt forståelse for egne og andres preferanser blir det enklere å samarbeide bedre, forebygge misforståelser og spille hverandre gode.
Utvikle systemforståelse og lær å se sammenhengene. Mange virksomheter jobber godt med forbedring innenfor sine områder. Likevel ser vi gang på gang at tiltak som fungerer ett sted, gir helt annen effekt et annet sted. Det handler sjelden om menneskene. Det handler om systemet de arbeider i.