Vi tilbyr kurs om teamledelse. I dette engasjerende kurset kombinerer vi praktiske erfaringer med forskning på moderne teamledelse. Vi har dykket ned i verktøykassen til Bouvets erfarne teamledere og deler deres beste tips, verktøy og metoder fra hverdagen.
Innhold:
Gjennom teori, gruppeøvelser og diskusjoner vil du lære hvordan du kan legge til rette for høy ytelse i team der bygging av tillit, psykologisk trygghet, tydelig retning / mål og ansvar for felles resultater står i fokus. Det legges videre stor vekt på erfaringsutveksling mellom deltakerne. Du vil sitte igjen med økt bevissthet om hvordan din adferd påvirker andre, og hvordan andres adferd påvirker deg. Kurset er basert på smidige prinsipper, metoder og forskning om hva som skaper effektive team.
Program:
Dag 1:
• Teamlederrollen
• Hvordan velge riktig arbeidsmetode for ditt team
• Hvordan skape felles retning, mål, kjøreregler og normer
• Hva skaper god dynamikk og høye prestasjoner i team
• Vi gjennomfører testen "The 6 types of working genius"
• Dypdykk i verktøykassen og praktiske metoder del 1
Dag 2:
• Skape og opprettholde en kultur for psykologisk trygghet
• Kjemp for ditt team - kommunikasjon og samhandling
• Mentale modeller og bias - felles historier som strategiske verktøy
• Hvordan gjennomføre gode 1:1 samtaler
• Dypdykk i verktøykassen og praktiske metoder del
Litt om kursinstruktøren:
Nina er en erfaren konsulent som ofte går ut i oppdrag som trainer, hvor hun legger til rette for læring, motivasjon og økte prestasjoner i team. Hun holder jevnlig sertifiseringskurs, skreddersydde kurs og workshops og legger stor vekt på kunnskapsoverføring og kunnskapsbygging til kundene. Nina har jobbet med endring og utvikling knyttet til digital transformasjon i offentlig sektor siden 2002.
Nina Lilledahl Khan er Agile People Coach og Trainer hos Bouvet, med mer enn 15 års erfaring fra digitale omstillingsprosesser, primært i offentlig sektor. Hun har bakgrunn som statsviter, og videreutdanning innen ledelse fra BI. Nina har et spesielt fokus på mennesker når hun bistår virksomheter med å forstå og legge til rette for smidige verdier og prinsipper.
Nina holder hun jevnlig sertifiseringskurs i Business Agility Foundation ICP-BAF og Leading with Agility ICP-LEA. Denne kompetansen tar hun med seg ut i oppdrag hvor hun legger stor vekt på kompetanseoverføring og kunnskapsbygging hos kunden i kombinasjon med coaching. Motto: motivere og engasjere til læring, selvledelse og handlekraft.
Målgruppe for kurset:
Nye og noe erfarne teamledere, eller de som ønsker å utvikle seg innen teamledelse. Deltakere i team som ønsker å bidra til bedre samhandling og resultatoppnåelse.