Her finner du kurs innen Human Resource Management (HR) og personal temaer som rekruttering og utvalg, kommunikasjon, personlighetsanalyse og intervju. Du vil også finne kurs innen karriere, team, gruppedynamikk og medarbeidersamtale. Finner du ikke kurset du leter etter her, finner du det kanskje i kategorien Ledelse og strategi eller Markedsføring og salg. Ta gjerne kontakt med oss hvis du ønsker at vi skal finne et kurs for deg.
Vi tilbyr gratis telefonmøte og studieveiledning om NLP- og coachutdanning ved NOCNA. Er du nysgjerrig på NLP- og coachutdanning? Vi hjelper deg gjerne med spørsmål og svar og studieveiledning. Det er helt gratis. Book et møte med oss.
NOCNA tilbyr nettkurs juss for coacher og terapeuter. Vet du hvilke lover og regler som gjelder for deg som jobber som coach og/eller terapeut? Og om du kjenner til dem - vet du hva som kreves av deg i praksis? Innfri krav til juss og etikk for coacher i henhold til Norsk Standard NS: 11251.
Ta første steg inn i NLP-verdenen! Dette innføringskurs gir deg en enkel og praktisk innføring i NLP, grunnprinsipper og filosofi. Du kan bygge på den videre til NLP Practitioner ved NOCNA og bli sertifisert innen NLP.
Bli en innflytelsesrik leder med NLP Leadership Practitioner. Få internasjonal sertifisering innen NLP og ledelse online.
Fra stress til indre ro – med selvhypnose får du et verktøy som gir balanse når du trenger det mest. Du har nøkkelen til endring i deg selv – selvhypnose viser deg hvordan du kan bruke den.
VEKS-kurset (vitenskapslære, etikk, kommunikasjon og samfunnslære) ved NOCNA – perfekt for både terapeuter og fagpersoner som ønsker å heve sin profesjonelle standard og trenger det for medlemskap i fagorganisasjon.
Grunnkurset er noe alle i virksomheten din bør ta De seks behandlingsgrunnlagene, mennesket bak dataene, og de rette valgene i hverdagen. Bygget på ekte saker - primært fra ulike europeiske tilsyn, ikke bare paragrafer. Avsluttes med Kursbevis. Godt nok, i riktig rekkefølge!
For deg som har gått veien selv — Grunnkurs pluss minst tre påbygg. Fem delmoduler om lederansvar, helhet, rapportering og beredskap. Avsluttes med eget Kursbevis, lederens kit, og en time med Erik — din agenda - så snart du har fullført, inkludert i prisen.
Rekruttering, ansattmappen, sykefravær og kontrolltiltak — praktisk personvern for hele medarbeiderreisen. Bygget på ekte saker, ikke bare paragrafer.Avsluttes med eget tilleggsmerke i kunnskapstreet. Forutsetter fullført Grunnkurs.
MFA og passordhygiene, phishing og sosial manipulering, og hva du gjør de første timene når noe går galt. Bygget på ekte saker, ikke bare paragrafer. Avsluttes med eget tilleggsmerke i kunnskapstreet. Forutsetter fullført Grunnkurs.
Lønn og pensjon, adgangskontroll og kameraovervåking, BYOD og firmabil — praktisk personvern for bunken ingen helt eier. Bygget på ekte saker, ikke bare paragrafer. Avsluttes med eget tilleggsmerke i kunnskapstreet. Forutsetter fullført Grunnkurs.
Vi tilbyr virtuelt frokostmøte: Gratis Morgenkaffe - Hjelp, hvordan ta den vanskelige samtalen? Ta morgenkaffen sammen med oss og få foredrag om viktige temaer. Hvordan tar du opp det som er krevende - på en måte som ivaretar både medarbeideren og arbeidsmiljøet?
Vi tilbyr HMS-kurs for ledere som virtuelt klasserom via Teams. Kurset tilfredsstiller lovens krav til opplæring for ledere. Arbeidsmiljøloven § 3-5 stiller krav til at arbeidsgiver skal ha opplæring i helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid.
Vi tilbyr innføring og oppfriskning i HMS-arbeid. Dette kurset passer som oppfriskning for de som har tatt HMS-opplæring tidligere, eller som en innføring for f.eks. vara-verneombud eller varamedlemmer i AMU, eller til deg som er ny i HR-rolle eller som HMS-ansvarlig i virksomheten.
TISIP har lang erfaring fra praktisk, teoretisk og anvendt e-læring. Kursholder Svend Andreas Horgen er kjent over hele landet som en dyktig kursholder. Horgen har gjennom en årrekke holdt en rekke kurs, seminarer, foredrag og er også faglærer i to fag om IKT i undervisning ved Høgskolen i Trøndelag
Vi tilbyr kurs om ledelse - den vanskelige samtalen og konflikthåndtering som digital undervisning. Ledere må håndtere medarbeidere som ikke leverer, konflikter i team og krevende personalsaker. Dette kan være situasjoner som mange gruer seg til eller utsetter. Kjenner du deg igjen?
Vi tilbyr kurs om ledelse - selvledelse, prioritering og stressmestring som digital undervisning. Lederrollen innebærer høyt tempo, mange forventninger og hyppige avbrytelser. Mange opplever press, tidsklemme og uklare prioriteringer.
Vi tilbyr lovpålagt HMS-kurs for ledere som nettstudie. I dette kurset vil du få innsikt i faktorer som hemmer og fremmer systematisk HMS-arbeid. Du vil også få idéer til konkrete tiltak som kan fremme systematisk HMS-arbeid i din virksomhet.
Vi tilbyr nettbasert kurs om presentasjonsteknikk. Presentasjonsferdigheter blir stadig viktigere for å lykkes i jobb og studier. I arbeidslivet stilles det svært ofte krav til å holde presentasjoner, framlegg, foredrag og kurs / opplæring.
Jeg tilbyr foredrag om arbeidsvettsreglene. Arbeidsvettsreglene - grunnleggende regler for hvordan du ferdes i arbeidslivet. I foredraget mitt går jeg gjennom tre sentrale regler som skaper et velfungerende arbeidsmiljø:
Jeg tilbyr foredrag: Rettshistorie – Fra Makt til Rettferdighet? Hvordan har rettsregler formet verden – og hvordan former de fortsatt vår hverdag? Ønsker du et engasjerende foredrag som kombinerer historisk dybde, humor og dagsaktuelle problemstillinger? Ta kontakt for mer informasjon og booking!
Jeg tilbyr foredrag/kurs i kommunikasjon i arbeidslivet. Arbeidsvett - Marianne Haaland gir tips, foredrag og kurs om arbeidsliv, arbeidsmiljø, sykefravær, ledelse og kommunikasjon. ta kontakt for tilbud!
Jeg tilbyr foredraget "Arbeidsvett – slik bygger vi endringsdyktige og bærekraftige arbeidsplasser". Endring er ikke problemet. Friksjonen oppstår når relasjonene rundt endringen ikke henger med. Dette foredraget handler om hvordan vi – hver og én – kan bidra til tryggere og mer bærekraftige arbeids
Jeg tilbyr foredrag/kurs om "Smarte grep for en (ennå) bedre arbeidsplass". Sykefraværet er rekordhøyt – hva kan vi gjøre med det, sammen? Dette er et minikurs for deg som ønsker å gjøre en forskjell – ikke bare for deg selv, men for hele laget.
Jeg tilbyr foredrag/kurs om "Smarte grep for en (ennå) bedre arbeidsplass". Sykefraværet er rekordhøyt – hva kan vi gjøre med det, sammen? Marianne Haaland i Arbeidsvett git tips, foredrag og kurs om arbeidsliv, arbeidsmiljø, sykefravær, ledelse og kommunikasjon
Vi tilbyr interaktivt kurs om konflikthåndtering. Konflikter tar mye energi og tid, og kan forsure enhver relasjon eller miljø. Bli med på et interaktivt kurs der du får solide praktiske verktøy. Vi diskuterer også case og ulike situasjoner.
Vi tilbyr nettbasert kommunikasjonskurs. God kommunikasjon handler om å oppnå den responsen og handlingen du ønsker skal skje fra mottakers side etter at samtalen er over. Tenk mindre på hva du skal si, og mer på hva målet ditt er på kort og lang sikt.
Vi tilbyr nettbasert kurs om avgrensning og grensesetting. Evnen til å sette grenser på en positiv måte og foreta nødvendige avgrensninger er en av de viktigste suksessfaktorene for å utøve et godt lederskap. Det er også nødvendig for å overleve og for å få tid til å gjøre de viktige tingene.
Vi tilbyr HMS-kurs for ledere som nettkurs. Innfri AML’s krav om dokumentert opplæring i HMS, men vel så mye inspirere til aktivt fokus på HMS- arbeidet i bedriften og positive ringvirkninger av dette. For best mulig utbytte av kurset forsøker vi å tilpasse kurset til de bransjene som er påmeldt.
Vi tilbyr kurs i oppsigelse og avskjed ABC. Arbeidsmiljøloven har inngående reguleringer av forholdet mellom ansatte og arbeidsgivere ved oppsigelse og avskjed. Reglene for oppsigelse og avskjed er strenge fordi konsekvensene for den ansatte ved tvangsmessig avslutning av et arbeidsforhold er store.
Vi tilbyr kurs om permittering ABC for bedrifter. Korrekt fremgangsmåte i henhold til arbeidsmiljøloven når bedriften har behov for permittering av ansatte. Arbeidsmiljøloven har inngående reguleringer av forholdet mellom ansatte og arbeidsgivere ved permitteringsprosesser.