Vi tilbyr kurs om nettverk i innovasjonsledelse. Vi tar et dypdykk og diskuterer hva som kjennetegner en god innovasjonsleder. I dette nettverket vil dere lære om teorier og utforske teorier og praksiser om innovasjonsledelse og hva som virker (eller ikke virker) i praksis.
Innhold:
Nettverket er lagt opp til høy grad av samspill og interaksjon slik hvert enkelt medlem vil både bli utfordret på egne prosesser, men også kunne bidra inn til å løse andres utfordringer og dermed vil dette nettverket være til stor nytte ikke bare for medlemmene, men også for medlemmenes organisasjoner.
Noen eksempler på emner som har blitt tatt opp og jobbet med i nettverket:
• Bærekraftig innovasjon: hvordan kan vi sikre at innovasjon bidrar til en mer bærekraftig fremtid
• Hvordan håndtere risiko og usikkerhet i innovasjonsprosesser
• Hvordan integrere etiske retningslinjer i innovasjonsarbeidet
• Digital transformasjon og innovasjon: hvordan kan ny teknologi bidra til innovasjon i ulike bransjer
• Innovasjon i samarbeid: hvordan kan vi samarbeide med eksterne partnere for å drive innovasjon i organisasjonen
• Praktisk bruk av kunstig intelligens i innovasjonsprosesser
• Hvordan lykkes man med innovasjon i små og store organisasjoner
• Hvordan utvikle og skalere nye forretningsmodeller
Nettverket tar alltid utgangspunkt i deltakernes egne, aktuelle problemstillinger og perspektiver. Deltagerne vil derfor bli utfordret på å gi innspill til tema for neste samling og dermed vil emnene også være i kontinuerlig utvikling.
Samlingene tar utgangspunkt i følgende struktur:
• Eksternt faglig innlegg
• Medlemmer legger frem case
• Diskusjon med hele nettverket
• Drivhus - legge frem dilemma eller case og få tilbakemelding fra nettverket
• Gi innspill til tema for neste samling
• Hyggelig sosialt miljø både i og etter netterkssamlingen
Nettverksledere:
• Daniel Sunde-Hansen. Norway Lead, Deloitte Center for the Edge EMEA,| PhD Candidate, Leadership and Organisational Behaviour.
• Elisabet Haugsbø, CISO, Zebra Consulting og President i Tekna
Målgruppe for kurset:
Deltakerne i nettverket er ledere og medarbeidere i private og offentlige virksomheter som ønsker et nettverk der de får faglige innlegg, tilgang til høy innovasjonskompetanse via andre aktive medlemmer og blir utfordret på sin egen praksis - i et trygt miljø. Som medlem så vil du få praktiske verktøy, være med å løse eller gi innspill til andre medlemmers caser eller dilemma og lære fra andres suksesser så vel som nedturer. Det forventes at hvert medlem bidrar og deler av egen erfaring.