Bachelor i HR og personalledelse



Kursarrangør: Høyskolen Kristiania
Sted: Hordaland, Bergen
Hordaland
Kursadresse: Kalfarveien 78 C, 5018 Bergen (kart)
Type:Studie / yrkesutdanning (180 studiepoeng)
Undervisningstid: Oppstart august - søknadsfrist 15. april
Varighet: 3 år
Pris: 34.300 pr semester

Vi tilbyr bachelor i HR og personalledelse. Som første høyskole med Bachelor i HR og personalledelse er vi i dag den største tilbyderen av denne utdanningen i Norge. HR som fag har hatt en kraftig utvikling de siste 20 årene, og i dag har de fleste større virksomheter en egen HR-funksjon.

Å skape arbeidsmiljøer hvor mennesker kan trives, yte og utvikle seg, er viktig i alle organisasjoner. Moderne virksomheter lever av kompetansen til sine medarbeidere. Samtidig ser vi at konkurransen om de beste medarbeiderne er hard. Både offentlig og privat sektor møter utfordringer i arbeidet med å rekruttere og beholde medarbeidere. Kunnskap om hvordan menneskelige ressurser, eller Human Resources (HR) (som det kalles på engelsk), håndteres og utvikles, oppleves som stadig viktigere.

Innhold:
Bachelorstudiet i HR og personalledelse gir deg kunnskap innenfor fag som strategisk HR, rekruttering, kompetanse- og lederutvikling, organisasjonspsykologi, prosjektledelse, forhandlinger, arbeidsrett og personaladministrasjon, pensjon, lønn, HMS-arbeid, juridiske lover og regler man må forholde seg til. I tillegg får du det vi kaller forretningsorienterte fag. Du skal rekruttere de riktige menneskene til mange ulike stillinger, og du skal utvikle menneskene og organisasjonen, slik at bedriften har motiverte og flinke ansatte.

Praksisperspektiv:
Gjennom studiet jobber du med eksempler fra næringslivet og praktiske simuleringsprosjekter i klassen, der teorien utprøves i praksis. De beste gruppene får gjerne presentere oppgaven sin for bedriften de har jobbet med i ettertid. Våre forelesere har flere års erfaring fra næringslivet med HR-relatert arbeid, og vi benytter også aktuelle gjesteforelesere til å belyse temaer næringslivet etterspør.

Gjennom samarbeid med blant andre HR Norge avholdes det seminarer hvor nye trender og utviklingstrekk presenteres for å gjøre studiet tidsriktig og oppdatert. Vi kan derfor si at en Bachelor i HR og personalledelse er et viktig studium for nåtiden, men viktigst av alt, for framtiden.


Program:

1 år)
• Prosjekt og prosesstyring
• Arbeidsmiljø og psykologi
• Markedsføring
• Marked og samfunn
• Strategisk HR
• Forhandling og påvirkning
• Organisasjon og ledelse
• Forbrukeratferd

2 år)
• Individuell arbeidsrett
• Kompetanse- og lederutvikling
• Metode 1: Statistikk og kvantitative analyser
• Bedriftsøkonomi
• Valgemne eller utveksling ved utenlands skole

3 år)
• Rekruttering
• Operativ personalledelse
• Kollektiv arbeidsrett
• Samfunnsøkonomi
• Internasjonal HR
• Metode 2: Markedsanalyse - kvalitative metoder
• Bacheloroppgave

Målgruppe for kurset

Alle som ønsker bachelor i HR og personalledelse

For å kunne søke på studiet må du ha ett av punktene nedenfor:
• Generell studiekompetanse
• Generell studiekompetanse etter fagopplæring med fag / svennebrev eller yrkespraksis og utdanning etter 23/5-regelen
• Realkompetanse