Du har nettopp laget en demo, eller skrevet ferdig et helt album. Du har 120 ferdige tekster liggende, eller kjenner deg rett og slett bare KLAR for å komme ut, opp og fram. Men hvordan komme dit?

Fra gutte- eller pikerommet til ferdig artist. Lær mer om Bullsounds sitt unike konsept for Artistutvikling.

 

Kurset tar for seg følgende temaer:

Vi er profesjonelle støttespillere i en omstillings- og nedbemanningsprosess og sørger for at alle berørte parter føler seg ivaretatt.

 

Hvordan veilede mennesker til å velge riktig utdanning og yrkesvalg.

 

Karriereskifte består av 2 kursmoduler som kan kjøpes separat eller som en pakke. Hver modul er på 5 dager. Kombinasjonen av Excel, Word, PowerPoint og Outlook med karriereveiledning gjør deg attraktiv på arbeidsmarkedet.

 

Garuda tilbyr bedriftsintern veiledning og mentoring for ledere og nøkkelpersonell som aspirerer til ledende stillinger.

 

Karriereveiledning er utviklet for å dekke den store etterspørselen etter kompetanse på fagområdet karriereveiledning. Det vil etterpå være naturlig å søke videre fordypning gjennom høgskolenes videreutdanninger i karriereveiledning.

 

Jeg hjelper deg med karriereveiledning og karriererådgivning. • Er du usikker om du får brukt din kunnskap og erfaring i nåværende jobb? • Føler du at du er på feil hylle? • Skal du tørre å ta steget over i noe nytt? • Er du ferdig med studiene og vet ikke hva du vil videre?

 

Vi spiller deg og dine medarbeidere bedre, lytter til ønskene og avdekker behovene. Jobbutvikling angår alle i virksomheten, både ledere og medarbeidere. Med jobbutvikling mener vi utvikling av alle faser i utførelsen av det daglige arbeid.

 

Arbeidsforberedende Kurs er et lavterskel avklaringstiltak for mennesker med etnisk minoritetsbakgrunn som mottar arbeidsavklaringspenger, sosialhjelp, individstønad eller som deltar i kvalifiseringsprogram.

Når individuell tilpassede løsninger er viktigst.

NAV og utfordringer med arbeidslinjen og marginaliserte brukere.

 

Coaching for deg som vurderer omstilling i arbeidslivet, en ny karrierevei eller vil finne ut mer om dine muligheter på jobbmarkedet.

Bli sikrere og mer forberedt på intervjusituasjonen. Tren på intervju sammen med en coach som har jobbet lenge med rekruttering.

Gjennomgang av stillingsannonse og utarbeidelse av profesjonell søknad. Det er ofte små marginer som skal til for å bli vurdert som aktuell til en stilling. Nå kan du få hjelp til å skrive søknaden av en karriereveileder som har kunnskap om rekruttering.

Få eksperttips til din CV! Karrierecoacher med erfaring fra bemanning og rekruttering, deler sine tips.

Ønsker du en grundig gjennomgang av dine karrieremuligheter og å bli en profesjonell jobbsøker? Kurset gir deg innsikt i hvordan man lager en god karriereplan, og hvordan du kan nå dine karrieremål.

Trenger dere støtte i en omstilling- eller nedbemanningsprosess? Vi kan vi bistå med karrierecoaching og oppfølging av medarbeiderne. Vi gjennomfører karrierecoaching for den enkelte, eller tilrettelegger kurs for grupper.

9 timer karriereveiledning for deg som ønsker en grundig gjennomgang av dine karrieremuligheter og som ønsker å bli en profesjonell jobbsøker.

8 timer karriereveiledning for deg som skal ut i arbeid, kanskje for første gang.

 

"Fremgangskompetanse" - for suksess i arbeidslivet, et godt arbeidsmiljø og effektiv ledelse. Stadig flere undersøkelser viser en sammenheng mellom resultatoppnåelse og emosjonell intelligens. Og hvordan det går an å trene på og videreutvikle sin emosjonelle intelligens.

 

Ønsker du at medarbeiderne i bedriften skal ta ansvar for egen yrkesrolle og jobbfremtid?

 

Vi samarbeider med Høgskolen i Lillehammer, noe som gir valgmulighet til å utvide kurset til et studium og avlegge eksamen på 15 studiepoeng.

 

Vi har utviklet et kurskonsept som vi har kalt Arbeidslivskvalifisering. I dette konseptet har vi utviklet ulike fagplaner.

 

EMMALI- programmet for ungdom.

En helhetlig tilnærming til livet hvor vi kartlegger hvor du står i dag, hva du ønsker ut av livet og hva som hindrer deg i å komme videre. Vi jobber med å skape et liv i balanse med dine verdier.

Står din bedrift overfor nedbemanning/omstilling? Gi en effektiv og rimelig hjelp til ansatte som må finne nye utfordringer.

Vi tilbyr foredrag til: Ungdomsskoler / videregående skoler / universiteter / høyskoler, elever og foreldre, bedrifter og private organisasjoner.

• Er du helt usikker? • Har du noen ideer, men er usikker på hvilke typer jobber utdanningen fører til? • Lurer du på hvor utdanningen finnes? • Gir det du tenker å utdanne deg i, en godfølelse og en opplevelse av ”ja, det vil jeg, det føles riktig”?

Hva skal du bli? Spørsmål til deg som har startet på en utdanning, men er usikker på om det er den riktige:

Vårt mål er å finne frem til konkrete utdanninger og type jobber som passer til din personlighet, dine interesser, evner og verdier, slik at du lykkes og trives i jobb og utdanning.

 

Av alle valgene vi mennesker tar i løpet av vårt liv, er valg av yrkesretning et av de desidert viktigste. Forskning synliggjør imidlertid at dette valget i altfor stor grad avgjøres av tilfeldigheter.

 

SOLA består av motiverende undervisning, dialog og lekpreget aktivitet 3 dager i uken i 8 uker Arbeidslivsverktøyet SOLA –Sammen om liv og arbeid

 

Er du en av dem som tenker at studenter gjennom øvelse og bevissthet kan bli enda mer effektive i sitt arbeid? Er du en av dem som tror at studenter kan ta kontroll over sine egne mål, planer og sikre en god og målrettet studiehverdag? I så fall kan dette kurset passe for dine studenter!

 

- Har en følelse av å ha havnet på "feil hylle" og ønsker endring. - Er usikker på om du skal bli i jobben, eller finne noe nytt. - Føler at karrieren din har stoppet opp, og du har lite energi og arbeidsglede. - Er du student eller skal studere og er usikker på riktig studieretning og yrke

- Er du usikker på hva du skal utdanne deg til, hva du ønsker å jobbe med? - Er du usikker på hva du skal velge av studier? - Vet hva du har lyst til å bli, men er usikker på veien, eller om det er riktig valg? - Føler du at du er på feil plass eller på feil studie nå?

- Er du bevisst hva du kommuniserer til potensielle arbeidsgivere? - Er du bevisst din unikhet og hvordan du får frem dette? Du har mer å by på enn du er klar over, men om det ikke kommer frem.... Vi kan hjelpe deg med din CV og søknad, slik at du blir lagt merke til!

Tema for denne kvelden blir nettopp en mulighet til å ”stoppe opp” og bli bevisst på hva du vil og hva du gjør i forhold til den egen jobb og utvikling!

 

Karriererådgivning tilbys enkeltpersoner gjennom kartlegging, veiledning og informasjon. Markedsføring av egen kompetanse ved gjennomgang av CV og intervjutrening / intervjuteknikk er et annet tilbud.

 

UngInfo holder jobbsøkerkurs ut i fra DITT ønske og behov. Vi holder både korte jobbsøkerkurs ungdomsskoleklasser med fokus på hvordan man for eksempel kan skaffe seg sommerjobb, og lengre kurs for folkehøgskoleelever hvor man går nøye igjennom hvordan skrive CV og søknad.

Ungdom som skal ta valg kjenner seg ofte igjen i ordet Forvirra. Kursene om å «velge veien videre» heter derfor nettopp “Forvirra?”. UngInfo holder dette kurset for flere hundre skoleelever hvert år, og får svært god tilbakemelding fra elever, lærere og rådgivere. Kurset er gratis.

 

AMO Ungdom er et jobbsøkerkurs for ungdom i alderen 16-25 år.

 

UNIK-programmet. Kurset gir deltakerne gode kommunikasjons- og målsettingsverktøy og bidrar til at den enkelte deltaker kommer raskt ut i ordinær jobb med troen på seg selv som en viktig ressurs.

 

Du har mye mer å by på enn en ordinær CV eller søknad greier å vise. Vi kan hjelpe deg med å få en så spennende søknad at du blir lagt merke til i søkerprosessen.

Du har mye mer å by på enn en ordinær CV eller søknad greier å vise. Vi kan hjelpe deg med å få en så spennende søknad at du blir lagt merke til i søkerprosessen.

Du har mye mer å by på enn en ordinær CV eller søknad greier å vise. Vi kan hjelpe deg med å få en så spennende søknad at du blir lagt merke til i søkerprosessen.

Du har mye mer å by på enn en ordinær CV eller søknad greier å vise. Vi kan hjelpe deg med å få en så spennende søknad at du blir lagt merke til i søkerprosessen.

Nebemanning blir ofte sett på som et onde. Sannheten er at det ofte åpner nye dører for mange og gir deg et mer spennende liv. Vi kan dette!

 

Kompetansebyggeren har i flere år drevet kurs for bedrifter i Vestfold, og ellers i landet, når det gjelder grunnleggende ferdigheter. Vi har et tett samarbeid med Vox, som årlig deler ut 80 -100 millioner kroner til opplæring i bedrift.

 

Om å se sine muligheter. Skape motivasjon og handling. Svært nyttig i forbindelse med karriereutvikling.

Om å ta en ny og spennende jobb. Kurset gir deg de søkerverktøyene som er nødvendig for et vellykket jobbsøk. Avgjørende for å ta ”min drømmehjobb!”.

 

Pro-Personal er en attføringsavdeling og tilbyr arbeidstrening til personer med ulike yrkeshindringer.

Formidlingsklare arbeidssøkere som i forbindelse med sin jobbsøk vil ha utbytte av et målrettet og strukturert opplegg. Jobbfokus (karriereveiledning) egner seg for personer som står i en valgsituasjon yrkesmessig og som er usikker på hva som vil være et godt valg.

Et KIA tiltak kan inneholde kurs, studier, kvalifisering, lærlingeløp og formidling. Kvalifisering i Arbeidsmarkedsbedriftene skal gi personer med nedsatt arbeidsevne høyere kompetanse. Målet for tiltaket er formidling til ordinært arbeid eller egenfinansiert utdanning.

• Målet for avklaringen er å komme i arbeid. • Legge en plan for veien videre mot arbeid. • Motivere for egenaktivitet. • Bli kjent med egne styrker og muligheter.

Innhold: For de som trenger lengre tid til individuell kartlegging og veiledning. Utprøve arbeidsevne og avklare styrker, muligheter, forutsetninger, behov, ønsker og mål. Benytte eksterne arbeidsgivere for arbeidsutprøving i større grad enn i avklaringstiltaket.

Innhold: Individuell kartlegging og veiledning. Arbeidsutprøving primært internt, men også eksternt etter behov. Avklare lese- og skriveproblematikk.

• Gi bruker tilpasset arbeidssituasjon etter egne forutsetninger. • Skape utvikling mot formidling. • Gi bruker høyere reell og formell kompetanse.

Gi bruker en tilpasset og trygg arbeidssituasjon etter egne forutsetninger.

Type tiltak: Et arbeidsrettet tiltak for bruker som trenger bistand til å få eller beholde et arbeid.

Kartlegging og utprøving av arbeidsevne. Tiltaket tilpasses brukers individuelle behov utfra dennes muligheter på arbeidsmarkedet. Gi grunnlag for handlingsplan og veien videre.